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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
eXalt recherche un Data Engineer pour concevoir, développer et maintenir des pipelines de données fiables et industrielles. Vous travaillerez au cœur de nos plateformes data, en collaboration avec les Data Analysts, Data Scientists et équipes BI pour assurer qualité, traçabilité et sécurité.
Le poste nécessite une expertise SQL et Python, ainsi qu’une connaissance des architectures data et des outils ETL/ELT. Maîtrise du français exigée, l’anglais professionnel est un plus.
Dans le cadre du développement et de la modernisation de plateformes data, nous recherchons un·e
Dans le cadre du développement et de la modernisation de plateformes data, nous recherchons un·e Data Engineer pour concevoir, développer et maintenir des pipelines de données fiables, performants et industrialisés.
Vous interviendrez sur des missions longues, au cœur des enjeux de collecte, transformation, stockage et mise à disposition de la donnée. Vous travaillerez en collaboration avec les Data Analysts, Data Scientists, équipes BI, métiers et équipes d’architecture afin de garantir une donnée accessible, sécurisée et de qualité.
En entreprise, comme en musique, tout est une question de tempo. Depuis 2018, nous réunissons des consultant·e·s passionné·e·s, curieux·ses et ambitieux·ses, uni·e·s par une même conviction : mettre leur expertise au service des défis numériques, sectoriels et industriels de nos clients.
Notre mission ? Accélérer les transformations en combinant excellence opérationnelle, curiosité et audace. Nous accompagnons des acteurs majeurs du luxe, du retail, de l’énergie, du transport, du tourisme, de la banque ou encore de l’assurance — partout où la technologie rencontre l’humain.
Nous aimons la tech quand elle connecte et libère les potentiels. Nos consultant·e·s ne se contentent pas de conseiller : ils construisent, testent, mettent en production, mesurent, ajustent et recommencent. Avec nos clients, nous faisons partie du jeu, du début à la fin.
Notre organisation repose sur une culture de la confiance, de l’apprentissage et de la collaboration. Nous avons conçu un cadre unique qui accompagne chaque eXalté·e à chaque étape de sa carrière, avec des rôles clairs, des communautés actives et des rituels qui renforcent le collectif.
Nos eXaltemps trimestriels, notre eXalt Academy et nos projets internes sont autant d’occasions d’apprendre, de partager et de grandir ensemble.
Aujourd’hui présents en France, au Canada, aux États-Unis, au Royaume-Uni, en Belgique, en Espagne, au Portugal et à Monaco, nous sommes portés par un engagement fort et une énergie contagieuse.
Parce qu’apprendre est notre discipline, agir notre obsession et réussir ensemble notre plus belle victoire.
Trois mots qui rythment notre quotidien. Et peut-être bientôt le tien?