COORDINATEUR TERRAIN MATIN (H/F)

Groupe Partnaire; Fontaine; On-site; EUR 20,000 - 24,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime 200 EUR

Job summary

Groupe Partnaire recherche un Coordinateur terrain (H/F) pour accompagner son client situé à Fontaine. Mission en CDD de 4 mois, ’une introduction dynamique et orientée résultats pour coordonner les intérimaires, suivre les documents et les performances, et assurer un reporting efficace.

Le poste implique un travail matinal, un salaire autour de 2 000 EUR et une prime de 200 EUR, avec une forte dimension relation client et sécurité au travail. Expérience en agence est un atout.

Qualifications

• Expérience en agence d’emploi ou dans un cabinet de recrutement serait un atout.
• Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.

Responsibilities

• Intégrer les nouveaux collaborateurs intérimaires.
• Accompagner les intérimaires sur les conditions de travail et la sécurité.
• Détecter les potentiels futurs CDII / CDI.
• Fidéliser les intérimaires avec les avantages sociaux.
• Réaliser et suivre les entretiens avec les intérimaires pendant la mission.
• Vérifier les documents d’identité et assurer le suivi administratif des contrats.
• Suivre et analyser les accidents de travail et les retards/absences.
• Gérer le disciplinaire et contribuer aux réunions de performance.
• Suivre les intérimaires auprès des managers et du service RH et mettre à jour les outils de reporting.

Job description

“Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires” Etes‑vous prêt à devenir le Super‑Héros de la nuit dans les Ressources Humaines ? En tant que Coordinateur terrain (H/F), vous aurez la mission d’accompagner notre client situé à Fontaine (90) vers la réussite. Tel un héros prêt à défendre le monde, chaque défi sera une aventure portée par l’innovation et le courage. Donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire. Enfilez votre cap, et rejoignez notre équipe de super héros ! Votre aventure commence dès que possible pour un contrat en CDD de 4 mois.

Vos principales missions :

• Intégrer les nouveaux collaborateurs intérimaires
• Accompagner les salariés intérimaires sur les conditions de travail et la sécurité (DCS, audit sécurité sur poste…)
• Détecter les potentiels futurs CDII / CDI
• Fidéliser les salariés en proposant les avantages sociaux
• Réaliser et suivre les entretiens avec les intérimaires dans le suivi de la mission
• Vérification des documents d’identité
• Assurer le suivi administratif (renouvellement des contrats, )
• Suivre et analyser des accidents de travail
• Effectuer un suivi des retards et des absences Gérer le disciplinaire: avertissements…
• Préparer et participer aux réunions de performance
• Assurer un suivi des intérimaires auprès des managers et du service RH
• Mettre à jour les outils de reporting et participer au suivi des indicateurs de performances
• Mettre en place des plans d’action dans un objectif d’amélioration continue.

Poste en horaire du matin/ Salaire 2000EUR + prime 200EUR

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et des résultats ainsi que votre réactivité afin de garantir l’efficacité des missions. Vous êtes doté(e) d’une aisance relationnelle, essentielle pour interagir avec les candidats et les clients et répondre à leurs besoins rapidement. Vous êtes force de propositions et à l’aise avec la relation client. Une expérience préalable en agence d’emploi ou dans un cabinet de recrutement serait un atout. Votre capacité à vous approprier notre culture d’entreprise, votre sens du service ainsi que votre envie de vous investir dans nos projets sont des points sur lesquels nous serons attentifs.