Coordinateur de Projet Commercial - Alternance H/F

Act'in Management; Bordeaux; On-site; EUR 10,000 - 15,000; Full time

Job summary

Act'in Management recherche un Coordinateur(trice) de Projet Commercial en alternance pour accompagner la mise en œuvre d’actions commerciales, coordonner les équipes et suivre les KPI.

Vous évoluerez au cœur de la stratégie commerciale, avec un tuteur expérimenté et des missions variées autour de l’analyse, de l’organisation et de la communication.

Qualifications

• Alternance pour accompagner la mise en œuvre d'actions commerciales.
• Analyser les KPI, suivre les indicateurs et reportings.
• Participer aux réunions de pilotage et coordonner les intervenants.

Responsibilities

• Coordination de projets commerciaux et respect des deadlines.
• Suivi des indicateurs, tableaux de bord et recommandations d'amélioration.
• Support aux équipes commerciales et coordination des intervenants internes et externes.
• Veille concurrence et amélioration continue des process.

Skills

Coordination de projet

Analyse de performances

Suivi KPI

Communication interne

Gestion data

Job description

Pilotez des projets commerciaux stratégiques et contribuez à la performance globale. Description du poste : Vous souhaitez évoluer dans un métier polyvalent, structurant et au coeur de la stratégie commerciale ? Nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) de Projet Commercial en alternance pour accompagner la mise en oeuvre d'actions commerciales, coordonner les équipes, suivre les performances et contribuer à l'amélioration continue des process. Aux côtés d'un tuteur expérimenté, vous apprendrez à gérer des projets de A à Z : analyse, organisation, communication, suivi des KPI et coordination des acteurs internes.

Missions principales

• Coordination de projets commerciaux : Organisation, planification, suivi opérationnel et respect des deadlines.
• Analyse des performances : Suivi des indicateurs, tableaux de bord, reporting et recommandations d'amélioration.
• Participation aux réunions de pilotage : préparation des documents, comptes rendus, suivi des actions.
• Support aux équipes commerciales : Transmission des informations, accompagnement dans la mise en oeuvre des actions et suivi des objectifs.
• Collaboration avec les équipes internes : commercial, marketing, communication, service client.
• Mise en place d'actions commerciales : Promotions, campagnes ciblées, opérations spéciales et coordination des intervenants.
• Gestion et fiabilisation des données : Mise à jour des outils, contrôle qualité, cohérence des informations.
• Suivi des clients et partenaires : coordination des échanges, préparation des rendezvous.
• Veille concurrentielle & marché : Analyse des tendances, benchmark et identification d'opportunités.
• Communication interne : Rédaction de supports, diffusion des informations, suivi des échanges entre services.
• Participation à l'amélioration continue : Propositions d'optimisation, simplification des process et renforcement de l'efficacité commerciale.