Controleur Interne Senior H/F

Talents tech; Paris; On-site; EUR 75,000 - 110,000; Full time

Job summary

Talents Banque Assurance, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la Banque et de l’Assurance, recherche un Contrôleur Interne Senior pour renforcer le dispositif de maîtrise des risques au sein du pôle Contrôle Interne Assurance.

Rattaché(e) à la Responsable du contrôle interne, vous contribuerez à l’évaluation et à l’amélioration continue des dispositifs de contrôle, de l’anticipation des risques et à la production des reportings pour les gouvernances.

Qualifications

• Bac +5 requis dans les domaines Audit/Contrôle interne/Gestion des risques/Finance.

Responsibilities

• Réaliser les contrôles indépendants sur les processus métiers et supports.

Skills

Contrôle interne 2e niveau

Cartographie des risques

Gestion des risques opérationnels

Analyse des processus et des contrôles

Reporting et gouvernance des risques

Suite Office

Education

Bac +5 (Master spécialisé Audit, Contrôle Interne, Gestion des Risques, Assurance ou Finance)

Tools

Suite Office

Job description

Description du cabinet

Talents Banque Assurance, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la Banque/Assurance au sein du Groupe Linking Talents vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. Nos consultants sont animés par le souhait d’une collaboration satisfaisante sur le long terme, gage d’un recrutement réussi

Notre client, institution financière de renommée leader dans son secteur, recherche dans le cadre d’une opportunité en CDI Un(e) Contrôleur Interne Senior H/F

Au sein du pôle contrôle interne Assurance , rattaché à la Responsable du contrôle interne, le contrôleur interne de Second Niveau contribue à l’évaluation et à l’amélioration permanente du dispositif de maîtrise des risques de l’entreprise.

Contrôle interne de second niveau

• Réaliser les contrôles indépendants sur les processus métiers et supports.
• Évaluer l’efficacité des dispositifs de contrôle de premier niveau.
• Formaliser les constats, recommandations et plans d’actions associés.
• Assurer le suivi de la mise en œuvre des actions correctrices.

Cartographie des risques

• Participer à l’exercice annuel de cartographie des risques de l’entreprise.
• Animer les ateliers d’identification et d’évaluation des risques avec les directions métiers.
• Identifier les dispositifs de maîtrise existants et apprécier leur efficacité.
• Proposer les plans de traitement des risques prioritaires.

Incidents opérationnels

• Collecter, analyser et assurer suivi des incidents de risques opérationnels.
• Mise en place de plans d’action selon la méthodologie établie.

Gouvernance

• Mettre à jour l’outil de gouvernance des risques et des contrôles suite à leur réalisation et la mise à jour de la cartographie des risques.
• Produire les reportings destinés aux instances de gouvernance et aux comités spécialisés.

Expérience

• Bac +5 (Master spécialisé Audit, Contrôle Interne, Gestion des Risques, Assurance ou Finance).
• Minimum 7/10 ans d’expérience en contrôle interne, audit interne, gestion des risques ou conformité.

Expérience significative dans le secteur Bancaire ou Assurantiel

• Maîtrise des dispositifs de contrôle permanent.
• La Connaissance de Solvabilité II est un plus mais pas bloquant

Compétences techniques

• Contrôle interne de second niveau.
• Cartographie des risques.
• Gestion des risques opérationnels.
• Analyse des processus et des dispositifs de maîtrise.
• Reporting et gouvernance des risques.
• Bonne maîtrise de la suite office