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La CAVP recrute un Contrôleur interne (F/H) en CDI pour renforcer son dispositif de contrôle et accompagner les équipes dans l’amélioration continue des processus internes, conformément au cadre légal.
Placée sous la responsabilité de la Directrice comptable et financière, la fonction implique l’animation, l’évaluation et le reporting du contrôle interne, avec une forte interaction avec CNAVPL et les instances dirigeantes.
Date de l'offre d'emploi : 10 septembre 2026
La Caisse d’assurance vieillesse des pharmaciens (CAVP), implantée à Paris 9e – 57 salariés, plus de 62 000 affiliés – est un organisme de Sécurité sociale gérant 5 régimes de retraite (répartition/capitalisation) et de prévoyance obligatoires dont un piloté par la CNAVPL.
De formation Bac +3 à 5 en contrôle interne, audit, finance, gestion des risques ou équivalent, vous disposez d’une expérience (à temps plein) de 5 ans minimum en contrôle interne, audit interne ou gestion des risques, idéalement dans le secteur de la retraite ou des assurances.
Vous disposez d’une bonne connaissance de la méthodologie du contrôle interne et de la maîtrise des risques, savez analyser les processus en vue d’identifier leurs risques et proposer des solutions, disposez d’une bonne capacité d’adaptation et d’une excellente aisance relationnelle.
Rigoureux(se), investi(e), organisé(e) et autonome, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe et de synthèse. Vous êtes réactif(ve) et savez être force de proposition.
La CAVP recrute un Contrôleur interne (F/H) en CDI en vue de renforcer son dispositif de contrôle et d’accompagner ses équipes dans l’amélioration continue des processus internes, conformément au décret n°2022-1283 du 30 septembre 2022 relatif au contrôle interne des organismes de sécurité sociale, à l’ordonnance n°2022-408 du 23 mars 2022 et au contrat pluriannuel de gestion.
Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice comptable et financière, vos missions sont les suivantes :