Consultant senior transformation et organisation F/H

KERN Consulting; Lyon; Hybride; EUR 70 000 - 100 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail flexible

Accès direct aux associés

Résumé du poste

Kern Consulting est à la recherche d’un consultant senior pour piloter des missions complexes et influencer les transformations chez ses clients, notamment dans les domaines des transports et de l’assurance. Vous serez proche de la direction et aurez une vraie autonomie.

Vous apporterez leadership et expérience pour accompagner et mentorer des talents, tout en restant orienté résultats et valeur mesurable.

Qualifications

• 5 à 10+ années d’expérience en conseil ou transformation.
• Leadership naturel, autonomie et sens du résultat.
• Capacité à fédérer et inspirer clients et collègues.
• Appétence pour les Transports et l’Assurance.
• Approche pragmatique axée sur l’impact réel et la valeur mesurable.

Responsabilités

• Piloter de bout en bout les missions, de l’analyse stratégique à la recommandation opérationnelle.
• Interagir directement avec les décideurs pour co-construire des solutions pragmatiques.
• Accélérer les transformations organisationnelles côté SI, métier et conduite du changement.
• Donner du sens et transmettre l’expertise en mentorant des talents internes.
• Influencer le développement de la société par votre vision et vos idées.

Connaissances

Leadership naturel

Autonomie

Rigueur

Sens du résultat

Capacité à fédérer

Description du poste

Description Du Poste

Pourquoi ce rôle est différent

Vous êtes un(e) Consultant(e) confirmé(e) avec une vraie capacité d’initiative, d’influence et de leadership ? Vous souhaitez aller au-delà de l’exécution pour piloter des transformations significatives ?

Chez Kern Consulting, cabinet à taille humaine en pleine croissance, vous ne serez pas un exécutant : vous êtes un moteur de changement.

Votre mission — Impact stratégique & opérationnel

En Tant Que Consultant(e) Sénior, Vous

• Pilotez de bout en bout vos missions, de l’analyse stratégique à la recommandation opérationnelle,
• Interagissez directement avec les décideurs (dirigeants / DG / COMEX) pour co-construire des solutions pragmatiques,
• Accélérez la transformation des organisations clientes (Transports & Assurance majoritairement) sur des sujets sensibles : SI, optimisation métier, digitalisation, conduite du changement,
• Donnez du sens et transmettez votre expertise en accompagnant et mentorant des talents internes,
• Influencez notre développement en apportant votre vision et vos idées d’évolution.

Ce que nous vous offrons

• Un rôle stratégique avec une vraie autonomie, une exposition directe aux associés et un fort niveau de confiance
• Des missions à fort impact, auprès de décideurs, sur des transformations structurantes (outils, processus, organisation)

Une Logique De Partenariat

le capital est ouvert aux collaborateurs, avec la possibilité, à terme, de devenir actionnaire du cabinet et de participer directement à sa croissance et à ses orientations

• Une rémunération attractive, cohérente avec votre niveau d’expérience
• Un environnement à taille humaine, exigeant mais bienveillant, où l’expertise et l’initiative sont reconnues
• Télétravail flexible et attention réelle portée à l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle

Profil recherché

Vous Êtes Plus Qu’un Consultant

• 5 à 10+ ans d’expérience en conseil ou transformation, avec une expertise confirmée dans le pilotage de projets complexes
• Un leadership naturel — autonomie, rigueur, sens du résultat
• Une capacité à fédérer et à inspirer vos clients et vos collègues
• Une appétence pour les secteurs des Transports et de l’Assurance
• Une approche pragmatique, orientée impact réel et valeur mesurable