Consultant Senior IA – Transformation & Intelligence Artificielle
1. À propos du HUB Institute
Le HUB Institute est un Cabinet de Conseil de référence en transformations business.
Depuis plus de 10 ans, nous aidons les grandes entreprises à anticiper les ruptures technologiques, sociétales et environnementales pour accélérer leur transformation.
Notre mission : éclairer, connecter et transformer.
Nous accompagnons dirigeants et décideurs à travers trois piliers :
- Les Événements – HUBFORUM, Future of Data & AI, et nos HUBTALKS : des formats qui inspirent les leaders de demain.
- La Formation (HUB Training) – des programmes sur mesure pour acculturer et former les collaborateurs aux grandes tendances (IA, Data, Innovation…)
- Le Conseil (HUB Advisory) – des missions à fort impact pour transformer concrètement les organisations, de la stratégie à l’exécution.
Rejoindre le HUB Institute, c’est intégrer un écosystème unique au cœur de l’innovation, reconnu pour sa capacité à rendre les tendances technologiques claires, actionnables et inspirantes pour les comités de direction.
2. Votre Mission : guider les leaders dans l’ère de l’IA
En tant que Consultant Senior / Directeur de Mission en Transformation & IA, vous jouerez un rôle clé dans l’accélération de la transformation de nos clients.
Vous accompagnerez les dirigeants dans leurs réflexions stratégiques, piloterez des missions ambitieuses et participerez activement à la construction du pôle conseil autour de l’Intelligence Artificielle Générative et Agentique.
Vos responsabilités clés :
Conseil & Transformation
- Concevoir et piloter des missions de transformation de bout en bout : audit de maturité digitale / IA, feuille de route stratégique, plan d’action opérationnel.
- Identifier et intégrer des solutions IA innovantes (LLM, copilotes internes, automatisation de processus, IA agentique…).
- Accompagner le changement culturel et managérial nécessaire à l’adoption de ces nouvelles technologies.
- Être un sparring partner stratégique pour les dirigeants : clarifier les enjeux, inspirer la vision, concrétiser les opportunités.
Formation & Acculturation
- Co-créer et animer des formations stratégiques et pédagogiques sur les grands enjeux de l’IA et de la transformation numérique.
- Intervenir auprès de publics variés (comex, managers, experts métiers) pour rendre les tendances technologiques accessibles et mobilisatrices.
- Contribuer à la conception de parcours blended learning innovants (présentiel, e-learning, ateliers immersifs…)
Veille & Thought Leadership
- Développer une veille active sur les innovations IA et digitales pour nourrir nos frameworks, benchmarks et recommandations.
- Contribuer à la production de contenus de référence : études, livres blancs, tribunes, keynotes, podcasts…
- Représenter le HUB Institute lors de conférences, tables rondes et événements internationaux.
Développement & Relation client
- Cultiver une relation de confiance durable avec nos clients.
- Identifier de nouvelles opportunités de mission et contribuer au développement du pôle conseil IA.
- Garantir un haut niveau de satisfaction client et de qualité d’exécution sur l’ensemble des projets.
3. Votre Profil : un(e) expert(e) passionné(e) et inspirant(e)
Vous êtes à la fois stratège, pédagogue et bâtisseur. Vous aimez comprendre, simplifier et transmettre la complexité technologique pour la rendre utile à la transformation des organisations.
Vos atouts
Expérience
- 4 à 10+ ans d’expérience en conseil en transformation digitale, innovation ou stratégie, idéalement au sein d’un cabinet, d’une ESN ou d’une direction innovation.
- Une exposition concrète à des projets IA (GenAI, data, automatisation, copilotes, IA agentique) ou une forte curiosité et culture technologique.
- Expérience en animation de formations, conférences ou séminaires exécutifs appréciée.
Compétences techniques
- Excellente compréhension de l’écosystème digital, data et IA (LLM, RAG, copilotes, frameworks open source…)
- Maîtrise des approches de conduite du changement et de gestion de projet agile.
- Capacité à structurer des recommandations stratégiques claires et impactantes.
- Une culture solide des frameworks business et de la création de valeur.
Qualités personnelles
- Esprit analytique et vision systémique.
- Leadership naturel, sens du collectif et orientation résultat.
- Grande aisance relationnelle et rédactionnelle (en français et en anglais).
- Curiosité insatiable, goût de la transmission et de l’impact.
4. Le Processus de Recrutement
Un process simple, clair et humain :
- Entretien découverte avec l’équipe RH.
- Entretien approfondi avec un Directeur Conseil pour échanger sur vos expériences et aspirations.
- Étude de cas stratégique (réelle ou inspirée de missions HUB) pour comprendre votre approche.
- Entretien final avec la Direction du HUB Institute.
5. Pourquoi rejoindre le HUB Institute ?
- 🌍 Un écosystème unique : au carrefour des grandes entreprises, startups et acteurs de la tech mondiale.
- 🚀 Des missions à fort impact auprès des directions générales.
- 🧠 Une immersion permanente dans l’innovation (IA, durable, digital).
- 🎤 Une opportunité d’expression intellectuelle : conférences, publications, interventions média.
- 💡 Un environnement collaboratif et stimulant, où curiosité, exigence et bienveillance sont les maîtres‑mots.
Prêt(e) à inspirer les leaders et à accélérer la transformation des entreprises à l’ère de l’IA ?
👉 Rejoignez le HUB Institute et contribuez à façonner les stratégies qui dessineront le futur.