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Le conseiller en transition professionnelle accompagne les candidats, militaires et civils du ministère, demandeurs d’emploi et conjoints, vers un projet professionnel réaliste et réalisable. Il s’appuie sur des outils d’aide à l’orientation et suit les candidats dans leur recherche d’emploi en proposant des offres ciblées et en les préparant aux entretiens de recrutement.
Il peut développer une expertise dans les domaines cadres, blessés, Validation des Acquis de l’Expérience et reprises ou
Vos missions en quelques motsLe conseiller en transition professionnelle accompagne les candidats (militaires et civils du ministère, demandeurs d’emploi, conjoints) dans l’élaboration d’un projet professionnel réalisteet réalisable vers le secteur privé ou le secteur public en s’appuyant sur un ensemble d’outils individuels ou collectifs d’aide à l’orientation professionnelle. Il suit par ailleurs les candidatsdans le cadre de leur recherche d’emploi en leur proposant des offres ciblées en adéquation avec leur profil et les guide dans leur préparation aux entretiens de recrutement. Dans le cadrede ses fonctions, le conseiller en transition professionnelle (CTP) pourra développer une expertise “ cadres “, “ blessés “, “ Validation des Acquis de l’Expérience “, “ fonctions publiques “ ou “ reprise et création d’entreprise “.