Conseiller en évolution professionnelle H/F Insertion / Orientation professionnelle · Meaux · Hybride

Id Formation; Meaux; Hybride; EUR 25 000 - 26 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Primes de participation et de fin d&#x

Résumé du poste

ID Formation recherche un conseiller en évolution professionnelle H/F à Meaux en CDD 12 mois à temps plein (35 h/semaine), avec une journée de télétravail possible.

Vous accompagnez des salariés et indépendants dans le cadre du CEP, conduisez des entretiens, bilans et diagnostics et animez des sessions collectives tout en informant sur les dispositifs disponibles.

Qualifications

• Diplômé(e) d'une formation de niveau V minimum (Bac +2) dans le domaine des transitions professionnelles et/ou vous avez une expérience d'un an minimum sur les dispositifs d'accompagnement individuels et/ou collectifs.
• Conduire des entretiens individuels, bilans et diagnostics et informer sur les dispositifs d'évolution professionnelle.
• Maîtrise des outils bureautiques et des solutions de visioconférence.

Responsabilités

• Conduire des entretiens individuels, bilans et diagnostics.
• Assurer des séances collectives sur les thématiques des transitions professionnelles.
• Accompagner la mise en œuvre du projet professionnel.
• Informer sur les dispositifs d'évolution professionnelle (reconversion, formation, VAE, création d'activité).

Connaissances

Conduire des entretiens

Séances collectives

Accompagner le projet professionnel

Informer sur dispositifs d'évolution

Outils bureautiques et visioconférence

Formation

Bac +2 ou équivalent

Outils

Bureautique

Visio-conférence

Description du poste

URGENT :ID Formation recherche un conseiller en évolution professionnelle H/F àMeaux en CDD 6 mois renouvelable entemps plein 35h à pourvoir dès que possible.

Votre mission

Vous accompagnez des salariés du secteur privé et des publics indépendants (autoentrepreneurs, artisans, commerçants) dans le cadre du dispositif d'accompagnement gratuit et personnalisé du Conseil en Evolution Professionnelle

Vous êtes en charge de :

• Conduire des entretiens individuels, bilans et diagnostics

• Assurer des séances collectives sur les thématiques des transitions professionnelles

• Accompagner la mise en œuvre du projet professionnel

• Informer sur les différents dispositifs d'évolution professionnelle (reconversion, projets de formation, création d'activité, VAE, dispositif démissionnaire)

Notre offre

Contrat : CDD 12 mois - 35 H hebdomadaires - Horaires élargis- 1 journée en télétravail.

Rémunération :

• Fixe : 25 à 26 K€ brut annuel soit 2111 € brut mensuel

• Variables : Primes de participation et de fin d'année

Avantages : Primes (participation* et fin d'année sous conditions) - CSE (chèques vacances, cadeaux ID Formation) - 6 semaines de congés/an

Et bien sûr, vous bénéficiez comme tout salarié français de notre mutuelle, ainsi qu'une prise en charge de 50% des frais de déplacements en transport en commun.

Votre profil

Vous êtes diplômé(e) d'une formation de niveau V minimum (Bac +2) dans le domaine des transitions professionnelles et/ou vous avez une expérience d'un an minimum sur les dispositifs d'accompagnement individuels (bilans de compétences, d'orientation, VAE) et collectifs, recrutement et/ou gestion de carrière, coaching.

Vous disposez des connaissances et aptitudes suivantes :

• Outils en lien avec le projet professionnel (VAE, CPF, PMSMP)

• Techniques d'accompagnement au projet

• Connaissance de l'environnement socio-économique

• Maîtrise des outils bureautiques ainsi que numériques collaboratifs et de visioconférence

Vous aimez accompagner les personnes tout au long de leur carrière, les aider à évoluer en fonction de leurs aspirations et trouver des solutions d'orientation adaptées à chacun.

Notre process recrutement

1. Une préqualification téléphonique

2. Un entretien en visioconférence

3. Un entretien physique avec N+1 du poste

A compétences égales le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.