Comptable Senior – (F/H)

Unibail-Rodamco Germany GmbH; Paris; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Salaire fixe attractif

Bonus annuel basé sur les performances

Mutuelle et surcomplémentaire

Carte restaurant et accès au restaurant d’entreprise

30 jours de congés payés et 5 à 6 jours de RTT par an

Café en house et salle de sport

URW Academy

Résumé du poste

Unibail-Rodamco Germany GmbH recherche un(e) Comptable Senior pour gérer la comptabilité complète de plusieurs sociétés. Le poste est basé à Paris 16, et le candidat idéal aura une expérience confirmée en comptabilité multi-sociétés et une formation DSCG ou équivalent.

Responsabilités incluent la gestion des arrêtés trimestriels, la contribution aux exercices budgétaires, ainsi que l'intervention sur des projets de transformation. Un package attractif et divers avantages sont offerts.

Qualifications

• Expérience confirmée en comptabilité multi-sociétés.
• Capacité à évoluer dans un environnement en transformation.
• Curiosité intellectuelle et ouverture aux nouveaux défis.

Responsabilités

• Gérer en autonomie la comptabilité complète de plusieurs sociétés.
• Piloter les arrêtés trimestriels et le suivi des indicateurs financiers.
• Contribuer aux exercices budgétaires et aux forecasts.

Connaissances

Comptabilité multi-sociétés

Compétences en fiscalité

Maîtrise de la TVA

Intelligence artificielle

Travail en mode projet

Proactivité

Esprit collaboratif

Formation

Formation DSCG ou équivalent

Description du poste

Overview

Unibail-Rodamco-Westfield développe et opère un portefeuille d’actifs immobiliers à usage mixte, durables et premium dans les villes les plus dynamiques d’Europe et des Etats Unis. Reinvent Being Together : Portés par notre raison d’être, nous nous mobilisons pour accélérer la régénération urbaine et participer à repenser la manière dont nous vivons ensemble dans les villes, en créant et en opérant des lieux durables et uniques qui réinventent le vivre ensemble. Nous imaginons au cœur de nos destinations des expériences différenciantes et inspirantes qui créent de nouvelles opportunités d’échange et de connexion entre nos visiteurs et les marques. Une approche durable : Le développement durable est au cœur de notre activité. Nous sommes leader dans notre secteur et, à ce titre, nous sommes déterminés à continuer à contribuer activement à la transition environnementale des villes vers la neutralité carbone. Together at URW : Les 2 000 collaborateurs du Groupe œuvrent ensemble à imaginer et opérer de destinations durables, dont les usagers sont au cœur et qui sont des catalyseurs de la vitalité des territoires dans lesquelles elles sont implantées.

Nous recherchons actuellement notre : Comptable Senior – (F/H) CDI

Responsibilities

• Gérer en autonomie la comptabilité complète de plusieurs sociétés jusqu’à l’établissement des comptes annuels et des déclarations fiscales
• Piloter les arrêtés trimestriels et le suivi des principaux indicateurs financiers (résultat, trésorerie, capitaux propres)
• Contribuer aux exercices budgétaires et aux forecasts
• Participer à des opérations spécifiques (haut de bilan, opérations complexes)
• Intervenir sur des projets de transformation, d’optimisation et de digitalisation en mode transverse (France et international)
• Contribuer à l’amélioration continue des processus, outils et pratiques financières

Profil recherché / Compétences

• Must have – Profil Senior (expérience confirmée en comptabilité multi-sociétés)
• Formation DSCG ou équivalent
• Solides compétences en comptabilité et fiscalité
• Bonne maîtrise de la TVA et de l’intégration fiscale
• Appétence pour l’intelligence artificielle et les outils digitaux (automatisation, data, amélioration des processus)
• Goût pour le travail en mode projet (transformation, amélioration continue, collaboration transverse)
• Capacité à évoluer dans un environnement en transformation et à accompagner le changement
• Curiosité intellectuelle et ouverture aux nouveaux défis
• Proactivité et force de proposition dans l’amélioration des pratiques
• Esprit collaboratif et capacité à travailler avec des interlocuteurs variés (équipes locales et internationales)
• Adaptabilité et agilité face à des contextes complexes ou en évolution
• Sens des priorités et gestion des délais

Atouts complémentaires appréciés

• Expérience de projets de digitalisation / automatisation finance
• Sensibilité aux problématiques de data (fiabilité, exploitation, reporting)
• Maîtrise d’un environnement international / multiculturel

Processus de recrutement

Notre but est de proposer un process rapide et diversifié qui permette d’avoir une vision à 360 du Groupe. Le processus est transparent et bienveillant, constructif malgré l’issue des échanges.

• Premier entretien avec la recruteuse
• Deuxième entretien avec le manager
• Troisième entretien avec la directrice de l’équipe
• Dernière étape : acceptation de l’aventure et onboarding

Avantages

• Package : Salaire fixe attractif sur 13 mois + Bonus annuel basé sur vos performances + intéressement/participation
• Transport : Betterway – pass navigo remboursé ou 700€ mobilité électrique, mobilité verte
• Santé : Mutuelle et surcomplémentaire
• Restauration : Carte restaurant et/ou accès au restaurant d’entreprise
• Congés : 30 jours de congés payés et 5 à 6 jours de RTT par an
• Convivialité : Café en house, salle de sport, douche et vestiaires
• Formation : URW Academy
• Responsabilité sociale et environnementale et actions associées

Localisation

Poste basé au 7 place du Chancelier Adenauer, Paris 16 (arrêts : Porte Dauphine ou Victor Hugo).

Ce qui compte pour nous

Nous cherchons des personnalités engagées et passionnées, capables d’insuffler une énergie positive et de grandir au sein d’un grand groupe international. Nous proposons une culture collaborative et innovante axée sur la réussite et offrant des opportunités d’évolution, avec une culture d’autonomie, d’innovation et d’intelligence collective. Nous valorisons la diversité et promouvons l’égalité des chances.

At URW, we welcome the passionate, the strong-willed, the enthusiasts, the fresh thinkers. Here, ambition meets expectation and excitement meets commitment. We all come together to make urban regeneration and the transformation of retail happen. We provide an environment where one can grow and evolve. We see internal movement and international mobility as cornerstones for further growth. In our culture of continuous learning, talented and inspiring people can quickly become leaders. We believe diversity plays an important part in the success of our business, and we are committed to creating an environment which respects, values, celebrates and makes the most of people’s individual differences. We evaluate qualified applicants without regard to race, colour, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or other legally protected characteristics. Follow us on Linkedin!