Comptable copropriété (H/F)

Bras Immobilier; France; Sur place; EUR 32 000 - 42 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail possible

Rémunération attractive

Résumé du poste

BRAS Immobilier recherche un(e) comptable copropriété pour accompagner le portefeuille de 2000 lots, avec une gestion rigoureuse et un esprit d'équipe.

Vous assurerez le pilotage comptable, les saisies, les budgets et les clôtures annuelles, tout en garantissant un service clair aux copropriétaires et aux fournisseurs. Télétravail partiel possible et cadre structuré à Pornichet.

Qualifications

• Formation comptabilité exigée, type BTS/DCG.
• La maîtrise des chiffres et le sens du service sont essentiels.
• Esprit d'équipe et bonnes compétences relationnelles demandés.

Responsabilités

• Pilotage complet de la comptabilité clients et fournisseurs.
• Saisie des factures et règlement des prestataires.
• Lancement des appels de fonds et suivi des encaissements.
• Élaboration des budgets prévisionnels des copropriétés.
• Clôtures annuelles et répartition des charges des immeubles.
• Suivi relationnel quotidien avec copropriétaires et conseils syndicaux.

Connaissances

Rigueur

Sens du service

Esprit d'équipe

Organisation

Formation

BTS Comptabilité

DCG

Outils

Excel

SAGE

Description du poste

Ce qui t’attend chez nous

Chez BRAS Immobilier, tu intègres un pôle comptable structuré où l'entraide et la synergie avec les gestionnaires sont quotidiennes. Pas de grand saut dans le vide ! Un parcours d'intégration te permet de prendre en main ton portefeuille pas à pas. Tu bénéficies d'outils modernes pour automatiser le répétitif et fluidifier tes saisies. Enfin, tu profites d'un cadre idéal et proche de la mer !

Ton rôle au sein de l’équipe

En charge d'un portefeuille volontairement maîtrisé pour te garantir une qualité de gestion optimale, tes missions s'articuleront autour de 3 grands axes :

Gestion courante & Suivi technique :

Le cœur de ton métier

• Pilotage complet de la comptabilité (clients et fournisseurs au quotidien)
• Saisie des factures et règlement des prestataires.
• Lancement des appels de fonds et suivi rigoureux des encaissements.

Suivi administratif & Budgétaire :

L'expertise financière

• Élaboration des budgets prévisionnels des copropriétés (en collaboration étroite avec le gestionnaire)
• Réalisation des clôtures de comptes annuelles
• Établissement de la répartition des charges pour chaque immeuble

Relations externes :

Le sens du service et de la clarté

• Suivi relationnel quotidien (uniquement par mail et téléphone) avec les copropriétaires, fournisseurs et conseils syndicaux
• Réponses pédagogiques et claires à toutes leurs questions comptables

Le profil recherché pour ce poste

Au-delà de ta maîtrise des chiffres, c'est ta rigueur, ton sens du service et ton esprit d'équipe qui feront la différence :

• La maîtrise métier : Issu(e) d'une formation en comptabilité (Type BTS Comptabilité, DCG), nous te formerons à la comptabilité copropriété.
• L’esprit d'équipe : Tu t’épanouis dans un environnement collaboratif basé sur la transparence, l’entraide et le sens du collectif.
• L'aisance relationnelle : Doté(e) d'un excellent relationnel, tu sais faire preuve de diplomatie et de clarté dans tes échanges avec les clients et les fournisseurs.
• L'organisation : Rigoureux(se), méthodique et à l'aise avec les outils informatiques, tu sais prioriser tes échéances comptables tout en faisant preuve d'adaptabilité.

Notre process de recrutement

Et une fois que tu as candidaté, comment ça se passe ?

Notre process : Simple, fluide et réactif Parce que ton temps est précieux, notre parcours de recrutement se veut efficace et transparent :

• L'échange téléphonique : Un premier contact avec Lauriane ou Maud (chargées des ressources humaines) pour faire connaissance et aligner nos attentes.
• L'entretien physique : Un moment d'échange approfondi autour de ton parcours technique et de notre culture d'entreprise.
• La rencontre managériale : Un rendez-vous avec Benjamin, ton futur manager, pour aborder concrètement l'organisation du portefeuille et poser tes questions.

Alors si tu souhaites valoriser ton expertise au sein d’une entreprise structurée où tu te sentiras réellement bien, tu as frappé à la bonne porte !

Psst… si tu es curieux(se), n’hésite pas à parcourir notre site et nos réseaux pour en savoir plus sur nous

Les infos pratiques

Le poste en quelques mots :

• Contrat : CDI (temps plein).
• Portefeuille : 2000 lots maximum (pour une gestion qualitative et sereine).
• Lieu :13 avenue des Paludiers à Pornichet

Les + BRAS Immobilier

• Possibilité de télétravail pour favoriser l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
• Et la rémunération ? Ton expertise et ton engagement méritent d'être valorisés. Nous proposons une rémunération attractive, cohérente avec ton profil et ouverte à la discussion en toute transparence.

Dans le cadre de notre politique diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.