Chief Technology Officer - CTO (h/f) | CDI

Tenacy; Lyon; Sur place; EUR 70 000 - 100 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant

Mutuelle prise en charge à 70%

Formations régulières

Teambuilding ponctuels

Accès à une salle de sport avec tarifs préférentiels

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un Chief Technology Officer (CTO) pour structurer et incarner la stratégie technique. Le candidat idéal aura au moins 8 ans d'expérience dans un environnement SaaS dynamique, avec des compétences en leadership et une passion pour la technologie. Rejoignez une équipe passionnée pour révolutionner la cybersécurité avec un impact direct sur la croissance de l'entreprise.

Qualifications

• Minimum 8 ans d'expérience dans un rôle similaire dans un contexte SaaS en forte croissance.
• Reconnu pour expertise et passion pour la technologie.
• Leadership naturel et capacité à inspirer une équipe.

Responsabilités

• Définir l'orientation technique de l'entreprise.
• Construire et diriger l'équipe technique.
• Suivre et analyser la performance de l'équipe.

Connaissances

Leadership

Expertise technique

Capacité d'adaptation

Solution-oriented

Description du poste

Overview

Chief Technology Officer - CTO (h/f) | CDI chez Tenacy. En tant que CTO (h/f) en reporting direct auprès de notre CEO, tu seras en charge de structurer et incarner la stratégie et de l’exécution Tech chez Tenacy.

Responsibilities

• Définir l’orientation technique de l‘entreprise :
• Poser et partager des diagnostics en lien avec la stratégie Produit
• Faire des choix : définition de cibles et de plans de transformation
• Accompagnement au changement dans les équipes
• Prioriser et intégrer les chantiers techniques dans la roadmap globale :
• Identification des chantiers majeurs prioritaires
• Définition des chantiers à intercaler avec le Produit (dette / refacto …)
• Communiquer sur les orientations techniques au sein de l’entreprise
• Suivre et analyser la performance de la stack et de l’équipe : vélocité, bugs & incidents, engineering metrics

Construire l’équipe Technique

• Design de l’organisation sur les domaines fonctionnels suivants : Data / SRE / équipe de développement
• Recrutements : structurer le processus et contribuer activement au recrutement des key people
• Gestion de la relation contractuelle avec les prestataires
• Construction et pilotage du budget

T’assurer Du Bon Fonctionnement Des Équipes

• Définir, diffuser et maintenir le career path
• T’assurer de l’efficacité des rituels (chapter, review…)
• Développer la culture de l’autonomie et de la responsabilité : on réussit en atteignant l’impact recherché, sinon, on apprend !
• Suivi des équipes et de leurs problématiques au quotidien : expertise technique & expertise managériale
• Etre garant(e) des bonnes pratiques de développement
• Contribuer à déployer les conditions d’une bonne collaboration entre les équipes et fluidifier les échanges entre les services

Manager Tes Collaborateurs Directs

• 4 collaborateurs : 2 Tech Leads (encadrant chacun 6 dev), 1 Data Engineer et une équipe SRE de 2 personnes
• Assurer le suivi régulier des collaborateurs pour accompagner leurs besoins : 1:1, EA et entretiens charge de travail

Ce Que Nous T’offrons

• Un rôle stratégique avec un impact direct sur la croissance de l’entreprise
• Une opportunité de t’investir dans un projet innovant, aux côtés de passionnés prêts à révolutionner le monde de la cybersécurité
• Contrat CDI au statut cadre - Forfait jour (216 jours travaillés par an)
• Poste basé à Lyon
• Possibilité de travailler sur l’OS de ton choix : Windows ou Mac
• Carte tickets restaurant Swile : 9€/jour, soit environ 1900€/an, pris en charge à 60% par l’entreprise (soit +1000€/an pris en charge par l’employeur)
• Mutuelle AXA prise en charge à 70% par l’entreprise
• 25 jours de congés payés + entre 10 et 13 RTT par an (le nombre varie selon le nombre de jours ouvrés)
• Prime de vacances versée au mois de juin + prime de partage de la valeur versée en fin d’année + plan d’épargne entreprise
• Prime mobilité de 40€/mois pour les déplacements “mode doux”
• Parking vélos (+ parking voiture si tu habites hors zone transports en commun)
• Café, thé et fruits à volonté + possibilité de faire livrer ton panier perso directement à l’entreprise grâce à notre fournisseur fruits & légumes local et bio
• Chèques cadeaux mariage et naissance
• Formations régulières sur le temps de travail, bibliothèque d’entreprise
• Plusieurs temps forts de teambuilding dans l’année (soirées, séminaires, dejs d’équipe, afterworks… )
• Parcours d’onboarding gamifié avec système de parrainage interne pour que votre intégration se déroule dans les meilleures conditions
• Tarifs préférentiels à la salle de sport Banane & Baskets à 2 minutes à pied des bureaux

Déroulement des entretiens

• Premier échange téléphonique avec Ségolène, notre Head of Talent Acquisition (30 min)
• Entretien avec Cyril, CEO et co-founder de Tenacy (1h)
• Rencontre avec Anthony et Jérémie nos 2 Tech Leads (1h)
• Cas d’usage au bureau avec Cyril et les autres membres du COMEX (1h30)
• Ref calls
• Offre !

Profil Recherché

• Tu as une expérience prouvée de minimum 8 ans avec un historique de succès sur une fonction similaire dans un contexte SaaS en forte croissance (idéalement startup/scale up SaaS B2B 10m€ ARR ou plus)
• Tu es reconnu(e) pour ton expertise et ta passion pour la tech
• Tu démontres un leadership naturel : tu sais diriger et inspirer ton équipe, créer du lien et fédérer autour d’une vision
• Tu es résolument solution-oriented : tu utilises à bon escient ton sens critique ainsi que ton courage pour faire des choix de manière juste, claire et efficace
• Tu sais faire preuve d’humilité et de capacité d’adaptation pour évoluer dans un environnement dynamique et en constante évolution
• Et enfin, si tu n’as pas encore d’expertise dans la cyber, aucun problème : l’essentiel étant bien sûr que le sujet vienne titiller ta curiosité !

Seniority level: Mid-Senior level

Employment type: Full-time

Job function: Information Technology

Industries: Computer and Network Security

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