Chef du BPP — Pilotage RH et Transformation

Civils de la Défense - Ministère des Armées et des Anciens combattants; Arcueil; Sur place; EUR 60 000 - 82 000; Plein temps

Résumé du poste

Le chef du BPP pilote l’ensemble des activités du bureau et assure la cohérence avec les orientations de la politique RH du service. Il définit les priorités, organise l’activité et anime une équipe aux compétences complémentaires.

Il coordonne avec les DRH, les établissements et les partenaires institutionnels, apporte son expertise sur les parcours professionnels, les emplois et les compétences, et veille au calendrier des travaux structurants.

Qualifications

• Expérience significative dans la conception et le pilotage de politiques RH.
• Gestion d’équipes et conduite de transformations organisationnelles.
• Capacité d’analyse et de synthèse pour éclairer la décision et porter une vision stratégique.

Responsabilités

• Diriger le bureau du BPP et assurer la cohérence avec les orientations RH du service.
• Définir les priorités, organiser l’activité et fédérer une équipe aux compétences complémentaires.
• Assurer la coordination avec les DRH, établissements et acteurs de la direction.
• Conseiller la haute hiérarchie sur les parcours professionnels, emplois et compétences.
• Piloter les travaux structurants et garantir leur qualité et calendrier.

Connaissances

Gestion d'équipe

Pilotage stratégique

Conduite de transformation

Description du poste

Le chef du BPP pilote l’ensemble des activités du bureau et assure la cohérence avec les orientations de la politique RH du service. Il définit les priorités, organise l’activité et anime une équipe aux compétences complémentaires.

Il coordonne avec les DRH, les établissements et les partenaires institutionnels, apporte son expertise sur les parcours professionnels, les emplois et les compétences, et veille au calendrier des travaux structurants.