Chef de Projet Platforme Software

Renault Group; Lardy; Sur place; EUR 90 000 - 130 000; Plein temps

Résumé du poste

Renault Group recherche un responsable architecture et outils software embarqué pour piloter le déploiement et l'évolution des outils de développement logiciel embarqué et des solutions AUTOSAR utilisées dans les projets.

Le poste exige 7 à 10 ans d'expérience, une formation Bac+5 et une forte capacité à coordonner des équipes transverses et des fournisseurs, dans un contexte industriel automobile et conformité ASPICE/ISO.

Qualifications

• Formation Bac+5 en informatique industrielle ou systèmes embarqués.
• Expérience 7 à 10 ans en développement logiciel embarqué.
• Expérience AUTOSAR significative sur projets OEM ou équipementier.
• Connaissance des normes qualité et cybersécurité (ASPICE, ISO 26262, ISO/SAE 21434).

Responsabilités

• Piloter les roadmaps outils SW et AUTOSAR.
• Planifier jalons, risques et plans d'actions.
• Animer les instances de pilotage avec métiers, équipes SW, fournisseurs et partenaires.
• Assurer le reporting auprès du management et coordonner les actions fournisseurs.

Connaissances

Gestion de projet

Leadership d'équipes

AUTOSAR Classic

AUTOSAR Adaptive

C/C++

Python

RTE/BSW

Formation

Bac+5 Ingénieur ou Master en informatique industrielle

Outils

MATLAB/Simulink

DaVinci Developer/Configurator

PREEvision

IBM DOORS

Polarion

JIRA

Git/GitLab

Jenkins

SonarQube

ISOLAR

Description du poste

Company AMPERE ENERGY

Job Description

Mission principale

Piloter le déploiement, l'évolution et la maintenance de l'écosystème d'outils de développement logiciel embarqué ainsi que les solutions AUTOSAR utilisées dans les projets software GMP. Garantir la cohérence des processus, outils et méthodes afin d'améliorer l'efficacité du développement logiciel et la conformité aux standards qualité et cybersécurité.

Responsabilités principales

Gestion de projet

• Définir et piloter les roadmaps des outils SW et AUTOSAR.
• Planifier les activités, suivre les jalons, gérer les risques et les plans d'actions.
• Animer les instances de pilotage avec les métiers, équipes SW, fournisseurs et partenaires.
• Assurer le reporting auprès du management.

Outils de développement logiciel

• Piloter les outils de modélisation, génération de code, analyse statique et intégration continue.
• Définir les standards d'utilisation et les bonnes pratiques.
• Gérer les évolutions, migrations et déploiements des outils.
• Coordonner les actions de support aux utilisateurs.

Expertise AUTOSAR

• Piloter l'intégration des solutions AUTOSAR Classic et/ou Adaptive.
• Définir les stratégies de configuration et d'intégration.
• Accompagner les équipes de développement sur les problématiques architecture et BSW.
• Coordonner les relations avec les éditeurs (Vector, ETAS, Elektrobit, KPIT, etc.).

Processus et qualité

• Assurer la cohérence avec ASPICE.
• Contribuer aux audits qualité.
• Définir et suivre les KPI de performance outils.
• Participer à l'amélioration continue des méthodes de développement.

Gestion des fournisseurs

• Piloter les prestations externes.
• Participer aux consultations et évaluations techniques.
• Suivre les contrats de maintenance et licences.

Compétences techniques recherchées

• Logiciel embarqué
• Architecture logicielle embarquée.
• Cycle de développement V-Cycle.
• Développement temps réel.
• Concepts ECU et système embarqué.
• AUTOSAR
• AUTOSAR Classic Platform.
• AUTOSAR Adaptive Platform.
• Configuration BSW.
• RTE.
• SWC Design.
• Diagnostic (UDS).
• Communication CAN / LIN / Ethernet / FlexRay.
• Outils de développement MATLAB/Simulink.
• TargetLink.
• DaVinci Developer / Configurator.
• EB tresos.
• ISOLAR.
• PREEvision.
• Polarion.
• IBM DOORS.
• JIRA.
• Git/GitLab.
• Jenkins.
• SonarQube.
• Langages et technologies
• C.
• C++.
• Python.
• Scripts Shell.
• XML / ARXML.
• Qualité et standards
• ASPICE.
• ISO 26262.
• ISO/SAE 21434.
• MISRA C.
• Configuration Management.

Compétences en management et pilotage

• Gestion de projet Pilotage multi-projets.
• Gestion de budget.
• Gestion des risques.
• Reporting exécutif.
• Pilotage fournisseur.
• Leadership Animation d'équipes transverses.
• Conduite du changement.
• Gestion des priorités.
• Communication avec les parties prenantes internationales.

Soft skills

• Esprit de synthèse.
• Rigueur.
• Autonomie.
• Orientation résultat.
• Force de proposition.
• Capacité à influencer sans lien hiérarchique.

Profil recherché

• Formation Bac+5 Ingénieur ou Master en informatique industrielle, électronique ou systèmes embarqués.
• Expérience 7 à 10 ans minimum en développement logiciel embarqué.
• 3 à 5 ans de gestion de projet technique.
• Expérience significative sur des projets AUTOSAR.
• Expérience des environnements automobile de type OEM ou équipementier.

Job Family Research & Development

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