Chef de projet GED H/F

Taleez; Toulouse; Sur place; EUR 42 000 - 66 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurants

Chèques cadeaux

Prime de participation

Prime vacances

Télétravail et équilibre pro/perso

Résumé du poste

SYD CONSEIL recrute pour son client, un Chef de projet GED H/F, basé dans le nord de Toulouse (31). CDI et démarrage ASAP. Télétravail non envisageable pendant la période d’essai.

Vous piloterez des projets GED pour des grands comptes, avec analyse, gestion des coûts et planning, en coordonnant interlocuteurs internes et externes. Vous maîtrisez NF461 et disposez de 5 ans d’expérience.

Qualifications

• 5 ans d’expérience en tant que Chef de projets
• Connaissance impérative de la NF461
• Expérience en GED et/ou archivage électronique/numérique

Responsabilités

• Assurer la gestion des projets des clients grands comptes
• Analyse, pilotage et coordination de projets
• Assurer la qualité, coût, délais et planning
• Échanger avec les parties prenantes internes et externes

Connaissances

Gestion de projets

NF461

Connaissance GED

Formation

Formation supérieure

Description du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l’un de nos clients au nord de Toulouse (31), un Chef de projet GED H/F.

Démarrage : ASAP
Télétravail : Pas de télétravail possible pendant la période d'essai (non-négociable)

Lieu : Nord de Toulouse (31)
Contrat: CDI dans le cadre d’une pré-embauche interne chez notre client

Contexte client :

Côté métiers, vous interviendrez en tant que Chef de projet GED H/F.

À ce titre, vos missions seront :

• Assurer la gestion des projets des clients grands comptes

• Analyse, pilotage et coordination de projets

• Assurer la qualité, coût, délais et planning

• Échanger avec les différentes parties prenantes internes et externes

Ce qui fera de vous notre prochaine pépite Sydienne

Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure et avez au minimum 5 ans d’expérience en tant que Chef(fe) de projets. Vous connaissez impérativement la norme NF461. Vous avez déjà participé(e) à des projets de GED et/ou de solutions d’archivages électroniques/numériques. Vous êtes reconnu(e) pour votre polyvalence, votre méthode, votre rigueur et votre sens du formalisme.

Le process de recrutement avec la team RH

• Étape 1 : Premier échange téléphonique avec un/une chargé(e) de recrutement de SYD CONSEIL (Alexandra / Valentin)

• Étape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre Ingénieur d'affaires : Mandy

• Étape 3 : Si votre profil matche, nous enverrons votre dossier de compétences au client.

• Étape 4 : Rencontre physique ou visio avec le client.

Qu’il y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de vous tenir au courant.

La vie chez SYD

• Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité.

• Les évènements : Séminaire d'intégration à votre arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évènements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble.

• La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociétal, nous avons créé en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque année, 10% du résultat du Groupe pour financer des projets proposés et portés par les collaborateurs.

• Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission.

• La transparence : Pas de secret, vous serez informé dès le début du process du nom du client.

Les petits plus

• Les tickets restaurants

• Les chèques-cadeaux

• La prime de participation

• La prime vacances

• Un équilibre pro/perso grâce au télétravail

• 7 jours offerts en plus des 25 jours de congés