Chargée d'études dialogue social (H/F)

Secrétariat Général; Paris; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Secrétariat Général du ministère recherche un chargé d’études pour assurer la gestion des droits et moyens syndicaux ministériels et d’administration centrale, et coordonner les comités sociaux.

Vous suivrez les engagements, participerez à la veille sociale et à la rédaction des textes relatifs au dialogue social, tout en assurant l’interface avec la direction générale de l’administration et de la fonction publique. Des élections professionnelles seront organisées en lien avec les directions.

Qualifications

• Connaissances en droit syndical et droit de la fonction publique.
• Aptitudes rédactionnelles et capacité d’analyse et synthèse.
• Capacité à organiser et coordonner des dialogues sociaux.

Responsabilités

• Assure la gestion des droits et moyens syndicaux ministériels et d’administration centrale.
• Coordonne la préparation et l’organisation du comité social d’administration ministériel et du comité social d’administration centrale.
• Assure le suivi des engagements pris dans les différentes instances.
• Participe à l’élaboration de la veille sociale.
• Participe à l’élaboration du rapport social unique ministériel.
• Participe à la rédaction des textes relatifs au dialogue social.
• Assure l’interface avec la direction générale de l'administration et de la fonction publique.
• Participe à l’organisation des élections professionnelles pour l’ensemble du ministère.

Connaissances

Droit syndical

Droit de la fonction publique

Organiser

Analyser, synthétiser

Capacités rédactionnelles

Réactivité

Sens de l'organisation

Esprit d'équipe

Aisance relationnelle

Description du poste

Le chargé / la chargée d’études:

• Assure la gestion des droits et moyens syndicaux ministériels et d’administration centrale ;


• Coordonne la préparation et l’organisation du comité social d’administration ministériel et du comité social d’administration centrale ;


• Assure le suivi des engagements pris dans les différentes instances ;


• Participe à l’élaboration de la veille sociale ;


• Participe à l’élaboration du rapport social unique ministériel ;


• Participe à la rédaction des textes relatifs au dialogue social ;


• Assure l’interface avec la direction générale de l'administration et de la fonction publique.

Par ailleurs, il/elle participe à l’organisation des élections professionnelles pour l’ensemble du ministère en lien avec les directions.

Relations:

• avec les organisations syndicales.


• avec les directions et services qui relèvent du ministère de la justice


• avec la direction générale de l'administration et de la fonction publique

Profil recherché

Connaissances

• Droit syndical


• non valorisé


• Droit de la fonction publique


• non valorisé

Savoir-Faire

• Organiser


• non valorisé


• Analyser, synthétiser


• non valorisé


• Capacités rédactionnelles


• non valorisé

Savoir Être

• Réactivité


• non valorisé


• Sens de l'organisation


• non valorisé


• Avoir l'esprit d'équipe


• non valorisé


• Avoir une aisance relationnelle


• non valorisé

Expériences professionnelles antérieures souhaitées

• Offres de formation associées à votre prise de poste


• Perspectives d'évolution professionnelle

Présentation de Secrétariat Général

Le SRH est chargé d’élaborer les orientations générales de la politique ministérielle des ressources humaines et de coordonner l’activité des responsables des ressources humaines des directions et services du ministère et établissements qui en relèvent. Au sein du SRH, la sous-direction du dialogue social, de la négociation et de la qualité de vie au travail coordonne le dialogue social du ministère. Elle définit la politique ministérielle en matière de santé et sécurité au travail et d’amélioration des conditions de travail et conduit la politique d’action sociale. Elle pilote la modernisation des systèmes d’informations en matière de ressources humaines. Le bureau de l’animation du dialogue social et de la négociation:

• coordonne le dialogue social au sein du ministère et veille à son articulation avec le dialogue social interministériel


• anime le dialogue social avec les organisations syndicales ministérielles et d’administration centrale, et assure le secrétariat du comité social d’administration ministériel et du comité social d’administration centrale ;


• s’assure de la mise en oeuvre des droits et des moyens syndicaux ;


• organise, avec l’appui des directions et services du ministère, les élections professionnelles.

Descriptif du service

• Composition et effectifs du service


• 7 agents


• Votre hiérarchie


• Le chef du bureau et son adjointe


• Vos interlocuteurs métiers


• Les directions et services en charge du dialogue social du ministère et les établissements publics qui en relèvent.