Chargé Recrutement et Formation — RH Polyvalent, CDI Possible

Endrix

Paris

Hybride

EUR 35 000 - 40 000

Plein temps

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Prime de participation
Forfait mobilité durable 50 €/mois
Carte restaurant 9€ par jour travaillé

Résumé du poste

Endrix recherche un chargé(e) de recrutement et formation en CDD, basé près de Saint-Lazare, pour coordonner le recrutement et l’onboarding, assurer la gestion RH et piloter les projets formation et QVCT sur Île-de-France et Hauts-de-France. Poste hybride avec déplacements, possibilité de CDI à la suite.

Expérience RH 3 à 5 ans, compétence en recrutement et en paie (ADP) souhaitées. Rémunération entre 35 000 et 40 000 € bruts annuels, déplacements à prévoir sur nos sites, primes et avantages

Qualifications

  • Expérience RH confirmée (3–5 ans) et expérience en recrutement exigées.
  • Bonne connaissance des processus RH (paie, intégration, formation).
  • Capacité à piloter des projets RH et à travailler en mode multi-sites.

Responsabilités

  • Piloter le recrutement et l’intégration des nouveaux arrivants.
  • Gérer l’onboarding et l’offboarding dans le SIRH et suivre les essais.
  • Mettre à jour les DUERP et les affichages obligatoires dans les bureaux.
  • Animer le plan de développement des compétences et les formations santé/sécurité.
  • Conduire les projets RH et accompagner l’intégration des nouveaux sites du groupe.

Connaissances

Recrutement
Intégration et onboarding
Gestion RH
Formation et QVCT
Autonomie
Polyvalence

Outils

ADP
SIRH

Description du poste

Endrix recherche un chargé(e) de recrutement et formation en CDD, basé près de Saint-Lazare, pour coordonner le recrutement et l’onboarding, assurer la gestion RH et piloter les projets formation et QVCT sur Île-de-France et Hauts-de-France. Poste hybride avec déplacements, possibilité de CDI à la suite.

Expérience RH 3 à 5 ans, compétence en recrutement et en paie (ADP) souhaitées. Rémunération entre 35 000 et 40 000 € bruts annuels, déplacements à prévoir sur nos sites, primes et avantages

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