Chargé(e) ressources humaines

Sysco France; Argonay; On-site; EUR 42,000 - 62,000; Full time

Job summary

Sysco France cherche un Chargé(e) des Ressources Humaines H/F pour son site d’Annecy, rattaché au Responsable RH de la région Rhône-Alpes-Auvergne. Vous interviendrez sur un périmètre de 560 collaborateurs et participerez activement à la mise en œuvre de la politique RH et des process.

Vous assurez l’accompagnement des opérationnels dans la conduite du changement, le recrutement avec le CSP et l’intégration, la gestion des relations sociales et l’administration du personnel, avec des

Qualifications

• Formation Bac+4/5 en Ressources Humaines ou droit social.
• Expérience générale RH 5 ans minimum.
• Capacité à conduire le changement et à suivre une politique RH multisite.
• Gestion de l'administration du personnel et des relations sociales.
• Déplacements fréquents sur les sites régionaux (1–2 fois/mois).

Responsibilities

• Accompagner le RRH sur les sujets liés à la mise en œuvre des process et de la politique RH.
• Préparer et gérer les procédures disciplinaires en autonomie avec les managers et le juriste en droit social.
• Accompagner les opérationnels dans la conduite du changement et la montée en compétences des équipes.
• Participer au recrutement avec le CSP recrutement et accompagner les managers dans les parcours d’intégration.
• Faire le relais avec le service paie et les managers concernant les questions et incidents paie.
• Préparer les procédures disciplinaires et gérer des procédures simples en lien avec les managers.
• Assister la RRH dans les relations sociales de la région.
• Gérer l’administration du personnel de l’entrée à la sortie.

Skills

Generaliste RH

Gestion du changement

Relationnel

Communication interne

Education

Bac+4/5 Ressources Humaines/droit social

Tools

Pack Office

Job description

Pour accompagner notre développement, nous recrutons en CDI un(e) :

Chargé(e) des Ressources Humaines H/F

Rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines de la région Rhône Alpes Auvergne, vous intervenez sur un périmètre de 560 collaborateurs au sein de la région.

Vous êtes basé(e) sur notre site d’Annecy

Vous aurez pour principales missions :

• Accompagner le RRH de manière transversale sur l'ensemble des sujets liés à la mise en œuvre des process et de la politique RH,
• Préparer et gérer les procédures disciplinaires en autonomie avec les managers et votre juriste en droit social,
• Accompagner les opérationnels dans la conduite du changement, la mise en place de la nouvelle organisation de SYSCO France et la montée en compétences des équipes,
• Participer aux recrutements en lien avec le CSP recrutement et accompagner les managers dans la construction et le pilotage des parcours d’intégration,
• Faire le relais avec le service paie et les managers dans la gestion des questions et des incidents paie, et la résolution de problèmes individuels et collectifs,
• Préparer les procédures disciplinaires et gérer en autonomie des procédures simples en lien avec les managers,
• Assister la RRH dans la gestion des relations sociales de la région
• Gérer l'administration du personnel, de l’entrée à la sortie du collaborateur.

Votre profil :

De formation supérieure Bac+4/5 en Ressources Humaines ou droit social, vous disposez d'une expérience similaire de 5 ans minimum sur une fonction généraliste, dans un environnement multisite.

Vous avez su évoluer au sein d'un groupe en transformation pour gérer la conduite du changement auprès des opérationnels.

Doté(e) d'une grande rigueur, votre réactivité(e), votre capacité(e) d'adaptation et votre bon relationnel seront des atouts indispensables pour réussir dans cette fonction.

Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment le Pack Office.

Déplacements fréquents sur les autres sites de la région à raison de 1 à 2 fois par mois.