Chargé(e) Projets RH & Dialogue Social – Hybride

Ville de Suresnes; Suresnes; Hybride; EUR 42 000 - 54 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail hybride

Mutuelle et prévoyance

Activités sportives et culturelles

Animaux au bureau

COS / CNAS

Résumé du poste

Ville de Suresnes recherche un(e) Chargé(e) de projets RH et du dialogue social pour conduire les dispositifs RH et suivre les actions associées, en lien avec les services concernés.

Vous participerez à l’organisation et au pilotage du dialogue social, à la coordination des projets RH, ainsi qu’à l’élaboration des supports et bilans nécessaires, tout en veillant à l’égalité professionnelle et à la qualité de vie au travail.

Qualifications

• Licence ou Master en Ressources Humaines ou en Communication.
• Excellente expression écrite et orale, messages clairs et impactants.
• Bonne maîtrise des outils de communication.

Responsabilités

• Recenser et suivre les dispositifs RH existants et leurs échéances.
• Assurer le lien avec les services concernés pour obtenir les données utiles.
• Préparer les supports de suivi et bilans pour arbitrage.
• Piloter le dialogue social et organiser les réunions CST et F3SCT.
• Contribuer à l’organisation et au suivi des actions de formation et d’information.
• Veiller à l’égalité professionnelle et à la qualité de vie au travail.

Connaissances

Méthodologique

Réactivité

Adaptabilité

Bonne communication écrite

Formation

Licence ou Master en Ressources Humaines ou en Communication

Description du poste

Ville de Suresnes recherche un(e) Chargé(e) de projets RH et du dialogue social pour conduire les dispositifs RH et suivre les actions associées, en lien avec les services concernés.

Vous participerez à l’organisation et au pilotage du dialogue social, à la coordination des projets RH, ainsi qu’à l’élaboration des supports et bilans nécessaires, tout en veillant à l’égalité professionnelle et à la qualité de vie au travail.