Chargé(e) Mobilité Internationale — Expérience Globale

Servier

Suresnes

Sur place

EUR 52 000 - 76 000

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Résumé du poste

Servier, acteur pharmaceutique de dimension internationale, recherche un Chargé(e) de Mobilité Internationale pour piloter la politique et les processus liées aux mobilités entrantes et expatriations vers la France.

Vous prendrez en charge l’analyse des situations, le calcul des packages, le suivi logistique et le conseil auprès des RH et managers; vous collaborez avec les services internes et prestataires externes pour garantir une mobilité fluide et conforme, tout en innovant les pratiques.

Qualifications

  • Diplôme Bac+5 en ressources humaines, finance, comptabilité ou école de commerce.
  • 5 ans d’expérience en mobilité internationale dans un grand Groupe international.
  • Maîtrise des implications fiscales et sociales de la mobilité internationale et des mécanismes d’égalisation.
  • Maîtrise parfaite de l’anglais.

Responsabilités

  • Assurer la mise en œuvre de la politique de mobilité internationale du Groupe.
  • Analyser les situations de mobilité pour déterminer procédures et statuts: expatriation, détachement, transfert en contrat local, mission short-term.
  • Calculer les packages de rémunération et assurer l’accompagnement logistique (immigration, relocation, fiscalité…).
  • Accompagner les collaborateurs et leurs familles tout au long de la mobilité jusqu’à l’installation en France.
  • Conseiller les équipes RH et les managers et coordonner les actions avec les départements internes et les prestataires externes.
  • Contribuer à l’évolution des politiques et à la transformation du Service Mobilité Internationale.

Connaissances

Anglais courant
Excel avancé
Communication interpersonnelle
Gestion de projet

Formation

Master ou Bac+5 en RH/Finance/Comptabilite/Ecole de commerce

Description du poste

Servier, acteur pharmaceutique de dimension internationale, recherche un Chargé(e) de Mobilité Internationale pour piloter la politique et les processus liées aux mobilités entrantes et expatriations vers la France.

Vous prendrez en charge l’analyse des situations, le calcul des packages, le suivi logistique et le conseil auprès des RH et managers; vous collaborez avec les services internes et prestataires externes pour garantir une mobilité fluide et conforme, tout en innovant les pratiques.

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