Chargé(e) de Ressources Humaines H/F

Fidal; Paris; Hybrid; EUR 52,000 - 72,000; Full time

Job summary

Le cabinet Fidal à Paris recherche un/une Chargé(e) de Ressources Humaines pour assurer la gestion administrative RH et le suivi des temps. Vous accompagnerez les collaborateurs et managers sur les processus RH quotidiens, les visites médicales, les contrats et l’intégration des nouveaux arrivants.

Vous possédez un Master RH et au moins 3 ans d’expérience générale; vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et capable de gérer plusieurs sujets en respectant les délais. Poste à pourvoir d’urgence.

Qualifications

• Master spécialisé en Ressources Humaines.
• Expérience d’au moins 3 ans sur des fonctions généralistes RH.
• Rigueur et sens de l’organisation, réactivité et polyvalence.

Responsibilities

• Gestion administrative RH et suivi des temps.
• Rédaction et publication des annonces, tri des candidatures et premiers entretiens.
• Accompagnement et support RH au quotidien, réponses aux questions des collaborateurs.
• Contribution à l’amélioration continue des pratiques RH.

Skills

Gestion RH

Recrutement

Contrats

Education

Master spécialisé en Ressources Humaines

Job description

Mots clés (ex: avocat droit fiscal Paris)

La direction parisienne du Cabinet Fidal recherche :

un ou une Chargé(e) de Ressources Humaines

Rattaché(e) à l’équipe RH, vous participerez à la gestion quotidienne des RH et contribuerez au bon déroulement des processus administratifs et du recrutement.

Vos principales responsabilités:

1. Gestion administrative RH et suivi des temps

Assurer le suivi et le contrôle des temps de travail, des absences et des congés via le logiciel de gestion des temps.

Veiller à la fiabilité des données et accompagner les collaborateurs et managers dans l’utilisation de l’outil.

Identifier et traiter les anomalies liées aux temps et aux absences.

2. Suivi des dispositifs et des obligations RH

Organiser les visites médicales.

Gérer la commande des tickets restaurants.

Mettre à jour les dossiers du personnel.

Assurer la rédaction des attestations, avenants et contrats.

Rédiger et publier les annonces.

Assurer le tri des candidatures et la conduite des premiers entretiens.

Contribuer à l’intégration des collaborateurs.

4. Accompagnement RH au quotidien

Répondre aux questions des collaborateurs concernant les sujets RH relevant de votre périmètre.

Participer à l’amélioration continue des pratiques RH.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d’un Master spécialisé en Ressources Humaines.

Vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans sur des fonctions généralistes.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre réactivité.

Vous appréciez la polyvalence et savez gérer plusieurs sujets à la fois, en respectant les délais et les priorités.

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique.

Poste à pourvoir dès que possible.

Localisation du poste

Localisation du poste

Paris – Ile de France, Paris - La Défense