Chargé(e) de Recrutement & Onboarding (CDD 6 mois)

Crédit Agricole Group; Lyon; Sur place; EUR 30 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Groupe Crédit Agricole Assurances recherche un Chargé(e) de recrutement pour soutenir le recrutement CDI, CDD et alternants sur nos sites lyonnais et Paris. Vous serez rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, Développement RH et Carrière.

Vous rédigerez les annonces, conduirez les entretiens de pré-qualification et de recrutement, suivrez le processus avec les managers, réaliserez les vérifications de références et contribuerez à l’onboarding et à l’animation de la marque employeur.

Qualifications

• Rédiger les annonces et mener les entretiens de pré-qualification et de recrutement.
• Suivre le processus de recrutement avec les managers et vérifier les références.
• Participer à l’intégration des nouveaux collaborateurs et à l’onboarding.
• Soutenir l’équipe dans l’animation de la marque employeur.

Responsabilités

• Recruter en binôme avec les managers opérationnels les CDI, CDD et alternants pour nos sites parisiens et lyonnais.
• Rédiger les annonces, mener les entretiens et suivre le processus de recrutement.
• Réaliser les vérifications de références et assurer l’intégration des nouvelles recrues.
• Contribuer à l’animation de la marque employeur et au onboarding dans le SIRH.

Connaissances

Recrutement

Entretien pré-qualification

Processus de recrutement

Rédaction d'annonces

Intégration

Marque employeur

Description du poste

Le Groupe Crédit Agricole Assurances recherche un Chargé(e) de recrutement pour soutenir le recrutement CDI, CDD et alternants sur nos sites lyonnais et Paris. Vous serez rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, Développement RH et Carrière.

Vous rédigerez les annonces, conduirez les entretiens de pré-qualification et de recrutement, suivrez le processus avec les managers, réaliserez les vérifications de références et contribuerez à l’onboarding et à l’animation de la marque employeur.