Chargé(e) de Mission Logistique f/h

Saint-Gobain Group; Brie-Comte-Robert; On-site; EUR 45,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Plan d'épargne Groupe

Intéressement et participation

Mutuelle santé

Tickets CESU

Réductions sur les produits Saint-Goba

Job summary

POINT.P, enseigne du Groupe Saint-Gobain, recherche son/sa futur(e) Chargé(e) de Mission Logistique à Brie-Comte-Robert (77) pour contribuer à l'amélioration continue de la plateforme. Rattaché(e) au Responsable Méthodes, vous guidez les équipes dans les pratiques Lean, animez des chantiers et déployez des indicateurs de performance.

Profil Bac+5 et 2–5 ans d'expérience exigés. Rejoindre POINT.P, c'est évoluer dans un groupe leader de la construction durable et bénéficier d'un parcours

Qualifications

• Formation Bac+5 en génie industriel, spécialisation optimisation des processus industriels.
• 2 à 5 ans d'expérience dans l'amélioration continue, Lean management ou optimisation des processus industriels et logistiques.
• Maîtrise des outils Lean et gestion du changement; aptitude à l'analyse et à la résolution de problèmes; bonnes capacités rédactionnelles et pédagogiques.

Responsibilities

• Accompagner les utilisateurs dans la prise en main des solutions et outils déployés.
• Diffuser une culture d'amélioration continue et déployer un programme Lean (5S, Kaizen, PDCA, management visuel).
• Piloter des projets de transformation visant à simplifier les flux et améliorer la performance.
• Former et sensibiliser les équipes, mettre en place des indicateurs et mesurer l'efficacité.

Skills

Lean management

Gestion de projet

Analyse de problèmes

Rigueur et organisation

Pédagogie

Education

Bac+5 en génie industriel

Job description

France, Ile de France, BRIE COMTE ROBERT

La plateforme logistique POINT.P de Brie-Comte-Robert (77) recherche son/sa futur(e) Chargé(e) de Mission Logistique.

Votre mission principale

Rattaché(e) au Responsable Méthodes et en collaboration étroite avec les managers et les équipes opérationnelles, vous contribuez à l'amélioration continue de la performance de notre plateforme logistique.

Véritable acteur(trice) du changement, vous accompagnez les équipes dans l'optimisation des processus et le déploiement des méthodes Lean afin de renforcer la sécurité, la qualité de service, la satisfaction client et l'efficacité opérationnelle.

Voici un aperçu de votre quotidien

• Accompagner les utilisateurs dans la prise en main des solutions et outils déployés afin de favoriser leur autonomie ;
• Participer activement à la diffusion d'une culture d'amélioration continue avec le déploiement d’un programme de Lean Management basé sur :
  • Analyser les processus logistiques afin d'identifier les sources de gaspillage, les dysfonctionnements et les opportunités d'optimisation ;
  • Auditer, formaliser et améliorer les processus opérationnels ;
  • Animer des démarches Lean et conduire des chantiers d'amélioration autour d'outils tels que le 5S, le Kaizen, le PDCA ou encore le management visuel ;
  • Piloter des projets de transformation visant à simplifier les flux et améliorer la performance opérationnelle ;
  • Former et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques et aux standards opérationnels ;
  • Mettre en place des indicateurs de suivi et mesurer l'efficacité des actions engagées ;
  • Contribuer à la satisfaction client en garantissant l'excellence opérationnelle de la plateforme.

Profil recherché :

Formation : Bac+5 en en génie industriel, spécialisé en optimisation des processus industriels

Expérience : 2 à 5 ans dans l'amélioration continue, le Lean Management ou l'optimisation des processus industriels et logistiques (alternance comprise)

Compétences :

• Maîtrise des outils et méthodes Lean ;
• Gestion de projet et conduite du changement ;
• Capacité d'analyse et de résolution de problèmes ;
• Excellentes capacités rédactionnelle et pédagogiques.

Qualités :

• Esprit d'équipe et sens du service ;
• Rigueur et sens de l'organisation ;
• Force de proposition et orientation résultats ;
• Autonomie, réactivité et adaptabilité ;
• Sensibilité forte à l'amélioration continue et à la satisfaction client.

POINT.P, enseigne du Groupe Saint-Gobain, est un acteur de la rénovation énergétique et de la décarbonation.
Notre métier ? Accompagner tous les projets de construction, de rénovation et d'aménagement.
Nos solutions ? Elles permettent de construire un habitat économe, confortable et durable.
Notre ambition ? Où que vous soyez, laissez votre personnalité briller et nos valeurs vous guider chaque jour pour inventer un monde plus durable.
En rejoignant POINT.P, vous rejoignez aussi Saint-Gobain, le leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays.
Découvrez POINT.P en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=NboMqmTHk68

D'autres raisons de nous rejoindre ?

• Notre ambiance conviviale et nos équipes soudées largement reconnue dans nos enquêtes de satisfaction interne ; 88% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez POINT.P ;
• Un parcours d'intégration et une offre de formations personnalisées dans tous les domaines ;
• Un accès aux avantages du Groupe Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits ;
• Enfin, évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes sera possible !

Saint-Gobain valorise l’égalité des chances et encourage toutes les candidatures, quel que soit le genre, l’âge, l’origine, le handicap ou le parcours.

• Participation et/ou intéressement
• Mutuelle santé et Prévoyance
• Comité d’entreprise (CSE)
• Contribution au titre de transport
• Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap
• Journées de solidarité associatives
• Tarifs préférentiels sur les produits vendus par notre société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur)

France, Provence Alpes Cote d'Azur, GIGNAC-LA-NERTHE

France, Auvergne Rhone Alpes, CRAN GEVRIER