Chargé de recrutement (H/F)

Domino RH; Martigues; On-site; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle 75%

Tickets-restaurants

Chèque-cadeau Noël

Abonnement sportif

Prévoyance 100% pris en charge

Participation frais de transport

Job summary

Domino RH recrute son futur Chargé de Recrutement passionné et dynamique pour rejoindre notre Agence Missions de Vitrolles dans le secteur BTP, industrie et logistique. Sous la responsabilité de la responsable d'agence, vous travaillerez en collaboration directe avec celle-ci et serez en relation permanente avec les intérimaires, afin d'assurer un recrutement efficace et fiable.

Vous serez chargé du sourcing, de la rédaction des offres, des entretiens et du suivi administratif des dossiers; vous

Responsibilities

• Sourcing des candidats et identification des talents correspondant au besoin.
• Rédaction et diffusion d'offres d'emploi attractives.
• Tri des candidatures et pré-qualifications téléphoniques.
• Conduite des entretiens de recrutement et suivi des candidats.
• Organisation des délégation et placements des intérimaires.
• Gestion administrative des dossiers des intérimaires (heures, plannings, contrats).
• Fidélisation et développement de la clientèle au quotidien.
• Suivi des litiges et gestion des bons de commande avec les clients.

Job description

Domino RH recrute son futur Chargé de Recrutement passionné et dynamique pour rejoindre notre Agence Missions de Vitrolles dans le secteur BTP, industrie et logistique. Sous la responsabilité de la responsable d'agence, vous travaillerez en collaboration directe avec celle-ci et serez en relation permanente avec les intérimaires. Vos missions seront variées et stimulantes.

• Vous commencerez par le sourcing de candidats, en identifiant les talents qui correspondent aux besoins de l'entreprise.
• Vous rédigerez et diffuserez des offres d'emploi attractives pour attirer les meilleurs profils.
• Vous sélectionnerez les candidatures reçues et effectuerez des pré-qualifications téléphoniques pour évaluer les compétences et la motivation des candidats.
• Ensuite, vous mènerez des entretiens de recrutement et assurerez le suivi des candidats, les accompagnant tout au long du processus.
• Vous organiserez la délégation et les placements des intérimaires, en veillant à ce que chaque candidat soit parfaitement intégré et opérationnel.
• Vous serez responsable du suivi et du traitement administratif des dossiers des intérimaires, incluant les relevés d'heures, la gestion des plannings, la rédaction de contrats et le suivi des heures travaillées.
• Chaque jour, vous travaillez à fidéliser et développer votre clientèle.
• Vous assurez un suivi régulier, écoutez leurs besoins, répondez aux bons de commande et gérez les litiges.
• En tant que prestataire emploi, vous êtes en contact constant avec vos clients pour présenter, suivre et accompagner vos intérimaires, renforçant ainsi la confiance et les relations.

• Package : Fixe + variable trimestriel + prime qualité semestrielle Forfait 39.5h/semaine, 6 semaines de congés payés - 7 semaines de congés payés après un an d'ancienneté (10 demi-journées / an).
• Chèque-cadeau à Noël (après 6 mois d'ancienneté).
• Participation à l'abonnement sportif (après 1 an d'ancienneté) Mutuelle : 75% pris en charge par l'employeur - Prévoyance : 100% pris en charge par l'employeur.
• Tickets-restaurants : 60% pris en charge par l'employeur (valeur TR de 9.00EUR).
• Participation aux frais de transport.