Chargé de recrutement (H/F)

Domino RH; Marseille; Sur place; EUR 26 000 - 34 000; Plein temps

Résumé du poste

Domino RH recrute pour Domino Care Marseille un Chargé de Recrutement passionné et dynamique, dédié aux secteurs Santé et Social. Sous la responsabilité d'une Directrice d'agences, vous collaborerez avec l'équipe et serez en relation permanente avec les clients et partenaires.

Vos missions incluent l'accueil client, l'identification du besoin, la rédaction et publication d'offres, le sourcing et la sélection, et l'organisation d'entretiens.

Qualifications

• Expérience en recrutement et relation client exigée.
• Bonne maîtrise des réseaux et supports de publication d'offres.
• Ambition et capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

• Accueillir nos clients et prospects avec le sourire, en présentiel ou au téléphone.
• Comprendre et identifier les besoins pour établir la fiche de poste et le profil du candidat recherché.
• Rédiger et publier des offres d'emploi attractives sur les supports adaptés.
• Sourcer et sélectionner les meilleurs candidats.
• Organiser et animer des entretiens d'embauche captivants.
• Suivi administratif et gestion des plannings et contrats.

Description du poste

Domino RH recrute son futur Chargé de Recrutement passionné et dynamique pour rejoindre notre équipe en pleine expansion au sein de notre équipe Domino Care Marseille spécialisée des les secteurs de la Sante et du Social.

Sous la responsabilité d'une Directrice d'agences, vous travaillerez en collaboration directe avec l'ensemble de l'équipe. Vous étes en relation permanente…

Vos missions seront :

• Accueillir nos clients et prospects avec le sourire, que ce soit physiquement ou au téléphone
• Comprendre et identifier leurs besoins pour établir la fiche de poste et le profil du candidat recherché
• Rédiger et publier des offres d'emploi irrèsistibles sur les supports et réseaux adaptés
• Sourcer et sélectionner les meilleurs candidats
• Organiser et animer des entretiens d'embauche captivants
• Organisation de la délégation et des placements candidats-intérimaires chez les clients
• Suivi du personnel et traitement administratif (relevés d'heures, notes de frais des intérimaires, gestion des plannings, rédaction de contrats, suivi des heures, justificatifs et délais de retour, déclaration auprès des différents organismes...)

Vous serez également notre ambassadeur lors des salons, forums consacrés à l'emploi ou auprès des instituts de formation.

Sur l'aspect commercial, vous prendrez les commandes et mettréz à jour notre CRM. Vous serez en contact direct avec les décideurs pour la présentation, l'accompagnement, le suivi et le remplacement des intérimaires.

Tenue d'une permanence téléphonique régulière 7j/7 et 24h/24.