Chargé de recrutement H/F

Menway; Lyon; Presencial; EUR 30.000 - 42.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Tickets restaurant (€10)

Mutuelle groupe

RTT 10 jours

CSE

Transport remboursé 75%

Descripción de la vacante

Menway, partenaire de recrutement, recherche un chargé de recrutement à Lyon. Vous assurez l'accueil, la relation client et la gestion administrative de premier niveau, en collaboration avec l'équipe.

Vous prenez en charge le processus complet: sourcing et diffusion d'annonces, présélection, passage de tests, présentation des candidats et délégation du personnel intérimaire. Avantages: rémunération sur 13 mois + variable, tickets restaurant, mutuelle, RTT.

Responsabilidades

• Accueillir physiquement et au téléphone les clients, prospects, candidats et salariés de l'agence
• Prendre les commandes et planifier les besoins
• Réaliser les recrutements en vue de missions d'intérim, CDI ou CDD: rédaction et diffusion d'annonces, sourcing, pré-sélection
• Réaliser le passage de tests
• Présenter les candidats aux clients
• Déléguer du personnel intérimaire
• Suivre personnellement les candidats pour les fidéliser
• Réaliser des visites et analyses de postes en entreprises
• Réaliser et relancer des propositions de candidats aux entreprises
• Gérer les tâches administratives de l'agence (visites médicales, accidents de travail, contrats)

Descripción del empleo

En collaboration avec l'équipe de l'agence, vous assurez l'ensemble des missions relatives au recrutement ainsi que l'accueil, les relations commerciales et la gestion administrative de premier niveau.

A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :

• Accueillir physiquement et au téléphone les clients / prospects, les candidats et les salariés de l'agence ;
• Prendre les commandes ;
• Réaliser les recrutements en vue de missions d'intérim, CDI ou CDD : rédaction et diffusion d'annonces, sourcing, pré-sélection, sélection des candidats ;
• Réaliser le passage de tests ;
• Présenter les candidats aux clients ;
• Déléguer du personnel intérimaire ;
• Effectuer un suivi personnalisé de vos candidats afin de les fidéliser ;
• Effectuer des visites et analyses de postes en entreprises ;
• Réaliser et relancer des propositions de candidats aux entreprises (Propositions Actives) ;
• Gérer les diverses tâches administratives de l'agence (visites médicales, accidents de travail, contrats de travail, suivi des contrats, ...)

Rémunération : Salaire fixe sur 13 mois et variable lié à l'activité.

Avantages : Tickets restaurant de 10 euros, mutuelle groupe, 10 jours de RTT, CSE et abonnement de transport en commun remboursé à 75%.

Nous vous formons à nos méthodes, à nos outils et nous vous accueillons dans un environnement convivial et exigeant à la fois.