Chargé de recrutement Apprenants F/H

Nous Recrutons; Le Mans; Sur place; EUR 26 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

Nous Recrutons, basé au Mans, recherche un(e) chargé(e) de recrutement en apprentissage pour développer l’activité d’accompagnement et d’orientation des candidats.

Vous identifierez les profils, diffuserez les offres, animerez des ateliers et assurerez l’administratif, le tout en lien avec les prescripteurs et le service apprentissage pour mener les signatures de contrats et le suivi des parcours en alternance.

Qualifications

• Expérience d’au moins 1 an dans le domaine du recrutement.
• Expérience souhaitée en formation par alternance.

Responsabilités

• Gérer l’accueil des candidats et valider les prérequis.
• Diffuser les offres et développer les relations prescripteurs.
• Relancer les candidatures et qualifier le fichier candidats/entreprises (GRC).
• Coordonner avec le service apprentissage sur l’avancement des contrats.

Connaissances

Aisance relationnelle

Organisation

Dynamisme

Excellente expression orale et écrite

Adaptabilité

Formation

Expérience en recrutement (1 an minimum)

Expérience en formation par alternance privilégiée

Outils

Pack Office

Description du poste

1. La réception des candidats

• Identifier les candidats sur CVthèques et réseaux sociaux

• Recevoir individuellement les candidats à l’apprentissage

• Accompagner, analyser et valider les projets professionnels des candidats

• S’assurer des prérequis des candidats et les orienter vers le diplôme idoine et si besoin solliciter des évaluations

• Identifier d’éventuelles difficultés et solliciter les personnes pertinentes pour un accompagnement spécifique

• Faire le point avec les équipes sur les profils rencontrés et les besoins entreprises en identifiant les mariages possibles

• Animation d’atelier collectif: technique de recherche d’entreprise, présentation des offres

2. La promotion de l’apprentissage et de l’alternance

• Diffuser des offres d’emploi en apprentissage de nos entreprises partenaires sur les jobboards

• Déployer les relations avec les prescripteurs: Mission locale, France Travail

• Participer et contribuer à l’information/organisation et à l’orientation des postulants et des personnes en lien avec l’apprentissage à l’interne comme à l’externe (salons, forums, tables rondes, portes ouvertes)

• Assurer une mission de veille sur les événements organisés sur le territoire

• Sourcer les candidatsvia les réseaux sociaux

3. L’administratif

• Assurer la complétude des dossiers

• Relancer les candidatures

• Aider à la qualification du fichier contact candidats/entreprises (GRC) sur YParéo

• Faire le lien avec le service apprentissage sur l’avancée des signatures de contrats

• Expérience professionnelle de 1 an minimum dans le domaine du recrutement

• Expérience de la formation par alternance de préférence

• Maîtrise du pack Office

• Aisance relationnelle

• Organisation

• Dynamisme

• Excellente expression orale et écrite

• Adaptabilité