Chargé de Location H/F

Groupe Vilogia; Lille; Sur place; EUR 26 000 - 34 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Groupe Vilogia recherche un Chargé de Location H/F à Lille pour assurer la gestion et le suivi des logements vacants, le traitement des candidatures et l’accompagnement des dossiers.

Vous analyserez les dossiers et préparerez les commissions d’attribution, en assurant le suivi administratif jusqu’à la signature des baux. Diplômé Bac+2 Professions Immobilières, vous apporterez une première expérience et un sens relationnel développé.

Qualifications

• Formation Bac+2 en Professions Immobilières.
• Première expérience dans l’immobilier souhaitée.
• Bon relationnel et esprit d’équipe.
• Connaissance des dossiers de location et aides est un plus.

Responsabilités

• Gérer et suivre les logements vacants et assurer le reporting.
• Traiter les candidatures et suivre les échanges avec les réservataires.
• Préparer et présenter les dossiers de candidature et la commission d’attribution.
• Rédiger les fiches et assurer le suivi administratif des baux et des pièces.

Connaissances

Relationnel

Agilité

Adaptabilité

Créativité

Formation

Bac+2 Professions Immobilières

Description du poste

POSTE : Chargé de Location H/FDESCRIPTION : Au sein de notre agence de Lille vous aurez pour mission de :

Gestion et suivi des logements vacants :

• Prendre connaissance des logements à commercialiser sur le secteur attribué.
• Éditer et assurer le suivi du reporting de vacance.
• Identifier les réservataires et assurer les échanges nécessaires concernant les candidatures.

Recherche et gestion des candidatures :

• Traiter les candidatures transmises par les réservataires et réceptionnées par l'agence.
• Rechercher et identifier les locataires potentiels via les serveurs publics mis à disposition et le CRM interne.
• Identifier les éventuels besoins spécifiques des prospects.
• Contacter les locataires potentiels afin de leur proposer les logements disponibles.
• Renseigner et accompagner les prospects dans la constitution des dossiers de demandes d'aides spécifiques.
• Présenter les outils numériques mis à disposition par le Groupe.

Analyse et préparation des dossiers :

• Analyser les dossiers des candidats et évaluer leur qualité au regard du patrimoine disponible et de la politique de peuplement.
• Mettre en adéquation les critères de demande avec les caractéristiques des logements disponibles.
• Constituer les dossiers de candidature.
• Préparer et présenter les dossiers en commission d'attribution.

Suivi administratif des attributions :

• Prendre connaissance des décisions de la commission d'attribution.
• Informer les candidats retenus et non retenus.
• Rédiger les fiches nécessaires à l'établissement des contrats de location.
• Planifier les rendez-vous de signature des baux.
• Récupérer les pièces nécessaires à la constitution complète des dossiers.
• Assurer le suivi des impayés inférieurs à six mois avant leur prise en charge par le chargé de recouvrement amiable.

PROFIL : De formation Bac +2 Professions Immobilières, vous bénéficiez d'une 1ère expérience significative.Pour relever nos défis et challenges territoriaux, vous serez :

• Capable de déployer un relationnel efficient
• D'une agilité et d' une adaptabilité naturelle
• Impliqué dans le jeu collectif
• Tenace et créatif dans les solutions apportées

Des connaissances en matière de réglementation HLM sont un plus.

Type de contrat CDD - 1 Mois
Contrat travail

Expérience

• Expérience exigée Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Location de logements

Employeur

Le Groupe Vilogia regroupe toutes les expertises de l'immobilier : bailleur social, promoteur d'immobilier social, constructeur, aménageur et syndic de copropriétés.Depuis près de 100 ans, nous avons pour mission de loger les salariés modestes au coeur des bassins d'emploi. Aujourd'hui nous logeons 180 000 personnes partout en France et permettons, chaque année, à près de 500 familles de devenir propriétaires.Engagement et RSE :Depuis 2023 nous sommes société à mission. Un acte fo...