Chargé d'Affaires en Recrutement H/F

Slash Interim; Calais; On-site; EUR 33,000 - 67,000; Full time

Job summary

Slash Interim, acteur majeur du recrutement, recherche un chargé d'affaires en recrutement indépendant sur CALAIS. Prenez en charge l'identification, l'attraction et le recrutement des talents pour vos clients, avec autonomie et liberté de développer votre portefeuille.

Vous vous appuierez sur les réseaux sociaux, les plateformes de recrutement et vos outils pour sourcer des profils techniques et non techniques. Une formation et un accompagnement seront proposés pour maîtriser les outils.

Qualifications

• Motivé et prêt à s'investir pour atteindre les objectifs.
• Proactivité et autonomie requises pour développer le portefeuille.
• Aptitude à communiquer efficacement avec candidats et clients.
• Ouvert au développement personnel et formation via l'accompagnement.
• Idéalement expérience ou appétence pour les profils techniques.

Responsibilities

• Développer et entretenir des relations de qualité avec les candidats et les clients.
• Utiliser réseaux sociaux et plateformes de recrutement pour sourcer des talents.
• Mener des entretiens et évaluer les compétences et la compatibilité.
• Suivre les processus de recrutement jusqu'à l'embauche.
• Collaborer avec les équipes internes pour optimiser les processus.

Skills

Motivé

Proactif

Autonome

Bon relationnel

Ouvert au développement personnel

Tools

Réseaux sociaux professionnels

Outils de recrutement en ligne

Job description

Chargé d'affaires en recrutement - H/FActeur majeur du recrutement, nous élargissons notre équipe et souhaitons intégrer un(e) Recruteur(se) indépendant(e) / freelance H/F sur le secteur de CALAIS. Ce poste offre une opportunité unique de se joindre à un réseau dynamique de recruteurs.Votre mission principale consistera à identifier, attirer et recruter les meilleurs talents pour vos clients. En nous rejoignant, vous disposerez de l'autonomie nécessaire pour développer votre propre portefeuille clients et candidats selon votre spécialisation.

Vos responsabilités inclurait

• Développer et entretenir des relations de qualité avec les candidats et les clients,
• Utiliser les réseaux sociaux, plateformes de recrutement et autres outils pour sourcer des candidats qualifiés,
• Mener des entretiens et évaluer les compétences et la compatibilité des candidats avec les besoins spécifiques des clients,
• Assurer le suivi des processus de recrutement, de l'intégration des candidats jusqu'à leur embauche finale par le client,
• Collaborer efficacement avec les équipes internes pour optimiser les processus de recrutement.

Profil recherché

• Motivé et envie de s'investir,
• Une expérience en recrutement n'est pas nécessaire, soyez dynamique, ayez l'envie de communiquer,
• Profils techniques appréciés (industrie, bâtiment...),
• Soyez proactif, autonome et ouvert au développement personnel via notre accompagnement,
• Vous serez accompagné afin de maîtriser les outils de recrutement en ligne et les réseaux sociaux professionnels,

La rémunération est directement liée aux objectifs personnels, de plus vous avez la possibilité d'évoluer professionnellement dans un environnement stimulant. Vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant et à faire avancer votre carrière ?