Business Developer Closer H/F Événementiel International (Freelance)

SEZAM; Lyon; Remote; EUR 45,000 - 134,000; Full time

Benefits offered by this job

Full remote envisageable

Commission dégressive sans plafond

Job summary

SEZAM, acteur croissant dans l'organisation de salons thématiques internationaux, recherche un chasseur commercial pour atteindre l'objectif de 10 événements par an. Vous disposerez de leads qualifiés et devrez aller chercher le décideur, persévérer et signer les deals.

Le profil recherché est un closer expérimenté, capable de travailler en équipe et de performer sous pression, avec une maitrise de l'anglais et un atout en arabe.

Qualifications

• Expérience commerciale confirmée dans l'événementiel ou secteurs à forte pression.
• Anglais courant exigé, l'arabe est un vrai atout.
• Esprit de closer, orientation résultats et signature.
• Bon travail en équipe et capacité à évoluer rapidement dans un environnement dynamique.

Responsibilities

• Closer les leads et signer les deals.
• Relancer et obtenir le décideur qui tarde à répondre.
• Transformer les prospects en stands vendus (en moyenne 4000€/ stand).
• Porter la relation client jusqu'à la signature.

Skills

Expérience commerciale

Anglais courant

Esprit closer

Esprit d'équipe

Job description

On ne cherche pas un commercial de plus. On cherche un chasseur.

Le projet

Notre client est un acteur en pleine croissance de l'organisation de salons thématiques internationaux, avec une ambition claire : atteindre 10 événements par an. Une structure jeune, agile, portée par une équipe qui vit ses projets à fond et qui ne recule pas devant l'ambition.

Aujourd'hui, l'équipe commerciale a les leads.

Ce qui manque : quelqu'un pour aller chercher le décideur, pousser la porte, et signer.

Soyons directs : Si vous cherchez un projet où votre talent de closer est enfin reconnu à sa juste valeur — continuez de lire.

Vous êtes là pour closer :

• On vous fournit des leads qualifiés et chauds
• Relancer, insister, attraper le décideur qui ne répond jamais au premier appel
• Transformer les prospects en stands vendus (en moyenne 4000€/ stand)
• Porter la relation client jusqu'à la signature

Vous travaillerez avec des outils pensés pour l'efficacité

: CRM dédié, scripts de vente affûtés et un accompagnement hebdomadairepour progresser vite. On vous donne les armes, à vous d'aller chercherles résultats.

On ne cherche pas un commercial de plus. On cherche un chasseur.

Le projet

Notre client est un acteur en pleine croissance de l'organisation de salons thématiques internationaux, avec une ambition claire : atteindre 10 événements par an. Une structure jeune, agile, portée par une équipe qui vit ses projets à fond et qui ne recule pas devant l'ambition.

Aujourd'hui, l'équipe commerciale a les leads.

Ce qui manque : quelqu'un pour aller chercher le décideur, pousser la porte, et signer.

Soyons directs : Si vous cherchez un projet où votre talent de closer est enfin reconnu à sa juste valeur — continuez de lire.

Vos missions

Vous êtes là pour closer :

• On vous fournit des leads qualifiés et chauds
• Relancer, insister, attraper le décideur qui ne répond jamais au premier appel
• Transformer les prospects en stands vendus (en moyenne 4000€/ stand)
• Porter la relation client jusqu'à la signature

Vous travaillerez avec des outils pensés pour l'efficacité

: CRM dédié, scripts de vente affûtés et un accompagnement hebdomadairepour progresser vite. On vous donne les armes, à vous d'aller chercherles résultats.

Vos compétences

Le profil qu'on veut

• Une expérience commerciale confirmée, idéalement dans l'événementiel, les salons professionnels ou tout secteur à forte pression de deadlines
• Un anglais courant impératif ; la maîtrise de l'arabe est un vrai atout pour évoluer sur les marchés et partenariats visés
• Un tempérament de closer : à l'aise avec la pression, orienté résultats, qui ne lâche pas un dossier tant qu'il n'est pas signé
• Un vrai esprit d'équipe : rejoindre un collectif qui avance ensemble sur des projets à fort enjeu, avec exigence et bienveillance

Avantages

Les conditions

Statut Freelance — pour qui veut s'investir pleinement, pas juste "essayer"

Rémunération - Commission dégressive sans plafond

Lieu - Basé à Lyon de préférence — full remote envisageable pour un profil qui sort du lot

Démarrage- Début septembre 2026

Organisation - 100% à distance (téléphone / visio), point d'équipe hebdomadaire, onboarding structuré

La rémunération : pas de plafond, pas de blabla

On vous propose un système de commission dégressive sur le chiffre d'affaires que vous générez —

plus vous vendez, plus votre taux de départ reste élevé sur chaquenouvelle tranche, et votre commission totale ne fait que grandir.

Commission à partir de 12% du CA généré.

Aucun plafond.

Les commissions sont versées rapidement après encaissement du client final (sous 15 jours ouvrés)

Pourquoi ce poste et pas un autre

Parce qu'ici, on ne vous demande pas de suivre un script sans réfléchir. On vous demande de porter des projets qui comptent, dans une équipe qui comprend les enjeux, qui avance vite, et qui préfère un tueur discret à dix commerciaux tièdes.

Si vous avez l'ambition comme ADN et que la routine vous ennuie profondément — on devrait se parler.