Business Developer BtoB - CDI - Paris - H/F

Club Employés; Paris; Hybrid; EUR 40,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail

Mutuelle Alan

Remboursement titres de transport

Cadre agréable

Esprit d'équipe

Job summary

Club Employés, acteur local dédié à améliorer le pouvoir d’achat des salariés via une plateforme d’avantages, recherche son prochain chasseur dans l’âme à Paris. Objectif : trouver de nouveaux clients et développer le CA en gérant tout le cycle de vente, de la prospection au closing.

Profil recherché : énergie, audace, pugnacité, sens des responsabilités et capacité à prendre des initiatives. Expérience en prospection d’au moins 1 an et sens aigu du challenge. Rémunération attractive en CDI.

Qualifications

• Expérience en prospection d’au moins 1 an et en développement commercial.
• Aisance au téléphone et curiosité sans limite.
• Sens de l’organisation et énergie élevée.

Responsibilities

• Identifier les entreprises et les décideurs.
• Prospecter au téléphone et décrocher des rendez‑vous.
• Présenter la plateforme lors de démonstrations en visio ou en physique.
• Gérer la négociation et le closing.
• Participer à des événements professionnels.
• Collaborer avec d’autres équipes.
• Encadrer un SDR à l’avenir.

Skills

Instinct commercial

Énergie

Audace

Pugnacité

Organisation

Job description

Chez Club Employés on accompagne au quotidien les entreprises et leurs salariés, quelle que soit leur taille (CSE, TPE/PME, …). Notre mission est simple : favoriser le bien-être de chaque collaborateur au quotidien grâce à notre plateforme d'avantages et de réductions dédiée aux salariés.

Concrètement, nous rejoindre c’est contribuer à améliorer le pouvoir d’achat de nos clients. Avec notre plateforme, on leur propose de la billetterie à tarif réduit (cinéma, concerts ou événements sportifs), des voyages plus accessibles, des sorties en famille dans les parcs d’attractions nationaux ou locaux, des économies dans les enseignes du quotidien (Decathlon, Carrefour, Ikéa, Fnac…) et bien d'autres…

Grâce à notre présence locale, avec des bureaux partouten France, on est au plus proche de nos entreprises clientes et des besoins de leurs salariés.

On croit en l’importance d’un équilibre entre performance et bien-être, et on met tout en œuvre pour proposer un environnement qui correspond à nos valeurs : Transparence, Bienveillance, Ambition, Humilité et Convivialité.

Aujourd’hui, on recherche notre prochain coéquipier, chasseur dans l’âme, prêt à s’engager avec nous sur le long terme !

Il s’agit d’un poste en CDI basé à Paris !

Tes missions :

Ton objectif principal : trouver de nouveaux clients et développer le CA de Club Employés en gérant l’intégralité du processus de vente, de la prospection jusqu’au closing !

Concrètement, tu devras :

• Identifier les entreprises et les décisionnaires

• Prospecter au téléphone avec l’aide de nos outils dédiés

• Identifier les besoins de tes interlocuteurs et décrocher des rendez‑vous.

• Présenter notre plateforme lors de démonstrations en visio ou en physique – à toi de choisir !

• Gérer la négociation et le closing

• Participer à des événements professionnels (salons, petits‑déjeuners, afterworks).

• Collaborer avec d’autres équipes sur des projets transverses.

• Encadrer un SDR : Une fois que tu auras fait tes preuves, tu pourras recruter et coacher un SDR pour t’accompagner dans la prospection

Ton profil :

On recherche une personne motivée, déterminée, avec un véritable sens de l’organisation.

Ton petit plus : Tu es reconnu pour ton énergie, ton audace, ta pugnacité, ton sens des responsabilités et ta capacité à prendre des initiatives.

On serait encore plus impressionnés si tu as…

• Un instinct commercial qui te pousse à aller toujours plus loin.

• Une expérience en prospection de minimum 1 an et en développement commercial.

• Un goût prononcé pour le challenge, avec l’envie de relever des défis et d’atteindre des objectifs.

• Une aisance au téléphone et une curiosité sans limite

Les avantages :

• Rémunération attractive : Base fixe + variable sans plafond (package 1ère année à +40k€)

• Qualité de vie au travail : Politique Télétravail, primes de vacances et congés supplémentaires après deux ans d’ancienneté, mutuelle Alan, remboursement des titres de transport, et un cadre agréable, facilement accessible.

• Ambiance et esprit d’équipe : Une équipe bienveillante, des petits-dejs, Kiffiniaires, gardenparty, des afterworks et des activités sportives au programme : foot, paddle, course à pied, pétanque…!

• Équipements et développement : MacBook, onboarding personnalisé, accès à notre plateforme d’avantages, et possibilité de travailler dans d’autres villes lors de déplacements.

1. Entretien découverte : 30 minutes avec Victoria pour te connaître et comprendre tes motivations.

2. Entretien métier : 30 minutes avec ton/ta futur(e) team lead pour parler du poste et de tes compétences.

3. Rencontre informelle : Viens nous rencontrer dans nos locaux et échanger avec l’équipe en toute convivialité.