BUSINESS DEVELOPER BTOB H/F

FDV Partner; Lyon; Hybrid; EUR 46,000 - 68,000; Full time

Benefits offered by this job

Formation Qualiopi

Locaux Lyon

Télétravail partiel

Prime d’intéressement

Tickets restaurant

Job summary

FDV Partner recherche un Business Developer pour accompagner des clients du secteur services à haute valeur ajoutée. Vous développez le portefeuille clients, conseillez et accompagnez les décideurs sur leurs enjeux commerciaux et marketing, et menez les ventes en marque blanche pour nos clients.

Une première expérience en Sales B2B est requise et vous bénéficierez d’un cadre stimulant à Lyon, avec des perspectives de progression et une rémunération attractif.

Qualifications

• Expérience minimum d’un an en Sales ou développement commercial B to B.
• Diplôme d’école de commerce et parcours bac+5 demandés.
• Capacité à proposer des recommandations et à conclure des ventes.

Responsibilities

• Prospecter et conduire des rendez-vous commerciaux.
• Détecter des projets et présenter des propositions commerciales.
• Signer des ventes en marque blanche pour les clients.

Skills

Prospection commerciale

Closing des ventes

Conseil client

Gestion portefeuille

Education

Top 20 Ecole

Bac +5

Tools

Sales automation tools

Job description

Qui sommes nous

Spécialisés dans le développement commercial en B to B depuis dix ans, on réunit aujourd’hui plus de 50 collaborateurs engagés et ambitieux, qui n’ont qu’un seul objectif : guider les entreprises dans tous leurs défis commerciaux quotidiens.

Et concrètement ?

• Nous accompagnons nos clients, nos partenaires qui ont besoin de trouver chaque jour de nouveaux clients pour générer plus de CA et atteindre leurs objectifs de croissance.

• Nous sommes capables de générer rapidement des leads et allons jusqu’au closing des contrats pour tous nos clients.

Descriptif du poste

Tu es un Business Developer dans l’âme ? On te propose de faire partie de l’aventure de FDV Partner !

• Tu agiras pour le développement commercial des clients, acteurs du monde du service à haute valeur ajoutée (Editeurs, intégrateurs, ESN, cabinets de conseil, start-ups)

• Tu es un professionnel de la vente. Tu donneras à tes clients des conseils, des recommandations pour booster leur performance commerciale & marketing et atteindre leurs objectifs de croissance

• Véritable locomotive commerciale, tu prospectes, tu conduis des rdvs, tu détectes des projets, tu fais des propositions commerciales et tu signeras des ventes en marque blanche pour le compte de tes clients.

Tu as impérativement une première expérience de Sales ou en développement commercial B to B (1 an min), et tu es très motivé(e) pour débuter un nouveau challenge et devenir un expert en ventes complexes. Tu es issu d’un parcours Top 20 Ecole de commerce / bac + 5. Grâce à ton dynamisme, ta proactivité, ton aisance relationnelle, et ton charisme, tu te sens apte à gérer ton portefeuille prospects et clients toujours avec rigueur et organisation. Tu recherches des responsabilités, de l’autonomie et de la flexibilité ? Alors

Tes avantages ?

• Un parcours de formation labélisé Qualiopi, transparent et validé par tes soins : Aux techniques de ventes complexes B to B A la vente de service à haute valeur ajoutée (IT, Digital, Conseil…) Aux meilleurs outils de sales & marketing automation
• Un environnement de travail agréable : des locaux dans le centre de Lyon. Un environnement dans lequel tout est fait pour que vous puissiez apprendre et vous épanouir.
• Une rémunération attractive : un package global entre 46k€ et 68k€ non capé selon profil. -> 38k€/42k€ de fixe selon profil -> Une partie variable entre 10K€ et 15K€ estimé sur la 1ère année non capé Revalorisation des salaires chaque année, prime d’intéressement, et une carte tickets restaurant de 8 euros / jour
• Des perspectives de croissance transparentes et de développement de carrière : entretien à date d’anniversaire
• Le statut cadre ,et un bon équilibre vie pro/ vie perso : Politique de télétravail très souple : 2 jours/ semaine, et évolutif en fonction des profils

Informations complémentaires

Démarrage souhaité : janvier 2027 Le poste implique des déplacements. Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Si vous avez besoin d’un aménagement spécifique en vue de l’entretien de recrutement, n’hésitez pas à nous le signaler.