Bras droit CEO / Chief of Staff (Stage - Paris)

Matera; Paris; Sur place; EUR 10 000 - 15 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

2 semaines d’onboarding

Suivi hebdomadaire

Sport via Wellpass

Réductions culturelles Leeto

Demi-journée de congé

Carte Swile 50% pris en charge

Transports 50% pris en charge

Ordinateur fourni

Résumé du poste

Matera, acteur de la gestion immobilière, propose un stage de 6 mois à Paris au sein du CEO Office, pour rejoindre le Chief of Staff et le CEO et soutenir le développement.

Tu participeras à des projets stratégiques, analyses de marché et documents financiers, avec un binôme expérimenté et un onboarding de deux semaines.

Localisation Paris 10e, télétravail occasionnel sous validation, ordinateur fourni, avantages et accompagnement personnalisé.

Qualifications

• Maîtriser le français et l’anglais, l’allemand est un plus.
• Bonne aptitude à coordonner des projets et à travailler avec des équipes pluridisciplinaires.

Responsabilités

• Gérer des projets stratégiques au CEO Office.
• Analyser les opportunités market et les cibles M&A.
• Préparer des documents financiers et présentations.
• Organiser les réunions mensuelles et assurer le reporting.
• Collaborer avec les équipes France et suivre les tâches quotidiennes.

Connaissances

Polyvalence

Initiative

Gestion de projets

Description du poste

Depuis 2017, nous accompagnons les propriétaires dans la gestion de leur copropriété et leurs investissements locatifs, grâce à des offres sur-mesure. D’abord connue grâce à son offre de syndic coopératif qui permet aux copropriétaires de reprendre le contrôle sur leur immeuble, Matera lance en février 2024 une offre de syndic professionnel local 100% déléguée. En janvier 2023, Matera a lancé également une offre de gestion locative pour compléter ses services et proposer un écosystème complet aux propriétaires. À plus long terme, Matera souhaite aller encore plus loin et développer un véritable écosystème complet autour du logement

Cette expansion stratégique s’accompagne de plusieurs opportunités de croissance.

Au sein du CEO Office, tu travailleras directement avec le Chief of Staff et le CEO pour répondre aux besoins clés des équipes et soutenir le développement de Matera.

Tu participeras à :

1. Gérer des projets stratégiques

• Contribuer aux études de marché et analyses d’opportunités business

• Analyser et évaluer les cibles potentielles pour des opérations de M&A

• Participer à l’identification et au déploiement de projets stratégiques clés

2. Entretenir les relations avec investisseurs

• Aider à la préparation des conseils d’administration

• Élaborer les documents financiers et stratégiques

3. Assurer la Communication interne

• Identifier et structurer les sujets stratégiques à communiquer aux équipes

• Organiser et coordonner les réunions mensuelles (réunion d’information avec l’ensemble des équipes France)

• Préparer les supports de présentation

Déroulement de ton stage :

Ton parcours d’intégration commence par deux semaines de rencontres avec l’ensemble de nos équipes pour comprendre comment nous sommes organisés en interne et notre vision.

Tout au long de ton stage, tu bénéficieras d’un accompagnement personnalisé dans le but de développer tes compétences sur le poste.

Un binôme expérimenté sera ton référent principal et t’accompagnera au quotidien dans ta montée en compétence.

Des points hebdomadaires avec ton tuteur te permettront de faire le point sur ta progression et d’identifier les axes d’amélioration.

L’objectif étant de te faire monter en compétence progressivement pour que tu deviennes le plus autonome possible sur ton poste.

Le CEO office est au coeur du réacteur, il te permettra d’être confronté à des défis complexes et de participer aux décisions stratégiques. Ce poste t’offrira une opportunité unique de développer diverses compétences : réflexion stratégique, résolution de problèmes, gestion de projet et maîtrise opérationnelle. Tu disposeras de l’autonomie nécessaire pour piloter des projets, collaborer avec des équipes pluridisciplinaires et contribuer directement à la croissance de l’entreprise aux côtés des fondateur(e)s.

Les avantages :

Les plus :

• 2 semaines d’onboarding pour comprendre le fonctionnement et les valeurs de Matera, et un onboarding spécifique à ton métier,

• Un suivi hebdomadaire pour t’accompagner dans ta montée en compétences

• Sport : accès à Wellpass (exGymlib), pour faire du sport à petits prix,

• Des bons plans culture avec la plateforme Leeto (réductions cinéma, musées, parcs d’attraction…),

La base légale :

• Une demi-journée de congé par mois (cumulable)

• Carte Swile - pris en charge à 50%

• Prise en charge des transports à 50%

• Un ordinateur et équipements te seront fournis

Les informations pratiques :

• Localisation : Paris 10e

• Télétravail : occasionnel sous validation du manager

• Type de contrat : stage de 6 mois

Idéalement,Être autonome dans l’organisation et la priorisation des tâches selon leur importance et les délaisFaire preuve de polyvalence en travaillant sur des sujets variés avec un niveau de qualité constantDémontrer un esprit d’initiative et d’entrepreneuriat en identifiant des axes d’améliorationAnalyser des problématiques complexes et proposer des solutions pertinentesComprendre les enjeux business et prendre des décisions adaptées dans un contexte évolutifCoordonner des projets de manière autonome et collaborer efficacement avec les différentes équipesCommuniquer clairement ses besoins et motivations auprès des parties prenantesFaire preuve de curiosité et d’adaptabilité face aux nouveaux défisMaîtriser le français et l’anglais (l’allemand est un plus)