Auxiliaire de Puériculture - C.C.A.S de Grenoble H/F

Centres communaux d'Action Sociale; Grenoble; On-site; EUR 18,000 - 23,000; Full time

Job summary

Le CCAS Grenoble, portant lEAJE Les Frênes, recrute une Auxiliaire de puériculture pour veiller au bien‑être et à la sécurité des jeunes enfants, favoriser leur autonomie et accompagner leur éveil dans le cadre du projet éducatif.

Sous la responsabilité de la Responsable de l'Équipement, vous assurerez les soins, les gestes de premiers secours et travaillerez au sein d’une équipe pluridisciplinaire, en lien avec les familles et les partenaires locaux.

Qualifications

• Connaissance du développement physique, moteur et affectif de l'enfant et de ses besoins.
• Respect des règles d'hygiène et de sécurité et maîtrise des premiers secours.
• Capacité à proposer des activités d’éveil adaptées à chaque âge.
• Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire et communiquer avec les familles.

Responsibilities

• Assurer le bien-être et la sécurité physique et affective des enfants accueillis.
• Favoriser l’autonomie et l’éveil par des activités adaptées.
• Contribuer à établir et maintenir une relation de confiance avec les familles.
• Animer un groupe d’enfants et respecter les rythmes individuels.

Skills

Développement de l'enfant

Hygiène et sécurité

Diététique de base

Activités d’éveil

Animation de groupe

Travail en équipe

Communication avec les familles

Education

Auxiliaire de puériculture - classe normale

Job description

EAJE les Frênes – capacité d’accueil 44 places – Amplitude d’ouverture 7h-19h
CONTEXTE Le CCAS de Grenoble porte et anime la politique sociale de la Ville. Au sein du CCAS, la Direction de l’Action
Sociale, Petite Enfance (DASPE) , fonde l’animation de la direction sur de nombreux projets transversaux, comme ceux menés autour de la question du développement du langage chez l’enfant, de l’accompagnement et du soutien à la parentalité, de l’accueil des enfants en situation de handicap, de la précarité sociale et de santé…
La DASPE est actuellement la Direction qui compte le plus grand nombre d’agent-e-s du CCAS. La mobilité
est encouragée et accompagnée tout au long de la carrière, des formations proposées chaque année.
Chaque EAJE porté par le CCAS de Grenoble a pour mission de mettre en œuvre la politique petite enfance de la ville. Celle-ci reconnaît à chaque établissement la capacité de définir son propre projet, dans le respect d’un cadre global.
Les projets d’établissements des 27 EAJE sont disponibles sur le site Grenoble.fr (Lieux publics- espaces petite enfance municipaux) . Si vous souhaitez des informations complémentaires concernant le fonctionnement et le projet de la structure, vous pouvez prendre contact directement auprès de la responsable.
Sous la responsabilité de la Responsable de l'Équipement, l’Auxiliaire de Puériculture sera principalement chargé-e de:

FINALITÉS

• Assurer le bien-être et la sécurité physique et affective des enfants accueillis tout en favorisant leur autonomie et leur éveil
• Favoriser le développement psychomoteur et affectif des enfants en mettant en œuvre des activités d’éveil et en les accompagnant avec bienveillance tout au long de sa journée
• Contribuer à établir et maintenir une relation de confiance avec la famille
• Inscrire ses actions dans le respect du projet d’établissement et des orientations définies par le projet

éducatif petite enfance du CCAS de Grenoble

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale: Auxiliaire de puériculture de classe normale

Profil recherché

COMPÉTENCES

• Connaître le développement physique, moteur et affectif de l'enfant et les besoins de l’enfant
• Connaître les règles d'hygiène et de sécurité
• Connaître les bases de la diététique
• Savoir adapter ces connaissances pour proposer des activités d’éveil aux différents âges
• Prendre en charge et animer un groupe d'enfants
• Respecter les rythmes physiologiques des enfants
• Repérer les modifications de comportement de l’enfant
• Pratiquer les gestes de premiers secours
• Aptitude au travail en équipe pluri disciplinaire
• Capacité à communiquer positivement en équipe
• Savoir adapter son temps de travail aux besoins de l’établissement

Présentation de Centres Communaux d'Action Sociale

Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de Grenoble est un établissement public qui met en œuvre la politique sociale de la Ville. Il œuvre au quotidien pour lutter contre les exclusions, accompagner les personnes en situation de vulnérabilité, favoriser l’accès aux droits et renforcer les solidarités au sein de la population grenobloise.
Le CCAS intervient dans de nombreux domaines afin de répondre aux besoins des habitants. Il propose notamment des aides sociales et financières, des secours d’urgence et un accompagnement dans l’accès aux droits. Il développe également des services destinés aux personnes âgées, tels que le maintien à domicile, le portage de repas et des animations favorisant le lien social. Il accompagne les familles et les enfants, notamment à travers le soutien à la parentalité et l’accès aux vacances. Ses actions concernent également l’insertion, avec un accompagnement vers l’emploi et l’autonomie, ainsi que la lutte contre l’isolement et la précarité.
Les publics accompagnés sont divers: personnes âgées, familles et enfants, personnes en situation de précarité ou sans-abri, jeunes en insertion et personnes en situation de handicap.
Le CCAS s’appuie sur des équipes pluridisciplinaires et des partenariats afin de proposer un accompagnement adapté aux situations de chacun.
Rejoindre le CCAS de Grenoble, c’est s’engager dans une mission de service public au service des habitants, intégrer une e