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BERDUGO METOUDI & PARTENAIRES recherche un Auditeur Senior pour conduire des missions d’audit auprès d’une clientèle variée à Paris et en proche banlieue. Vous serez le partenaire de confiance du client, capable d’analyser les chiffres et de formuler des recommandations adaptées, tout en encadrant des collaborateurs et en faisant évoluer les méthodes.
Poste basé à Paris 12e, démarrage rapide, rémunération de 45 à 50 k€ selon profil et expérience, avec opportunités de formation et d’évolution au
Chez BERDUGO METOUDI & PARTENAIRES, nous sommes convaincus que les métiers de l’expertise comptable et de l’audit évoluent profondément.
Digitalisation, intelligence artificielle, automatisation, facturation électronique… ces transformations redessinent nos métiers et nous permettent de consacrer davantage de temps à ce qui fait réellement notre valeur : l’analyse, le conseil et l’accompagnement des dirigeants.
Vous rejoindrez une équipe de près de 90 collaborateurs, dans un environnement digitalisé et innovant, où les équipes métiers collaborent également avec des spécialistes de l’IA afin de faire évoluer nos pratiques et nos outils.
Ici, l’audit ne se limite pas au contrôle des comptes : il permet de comprendre l'entreprise, d'identifier ses enjeux et d'apporter au dirigeant un éclairage utile à ses décisions.
En tant qu’Auditeur Senior, vous intervenez sur des missions d’audit auprès d’une clientèle diversifiée de TPE, PME et groupes, exclusivement située à Paris et en proche banlieue.
Vous serez un véritable partenaire de confiance du client, capable de prendre de la hauteur sur les chiffres pour comprendre son activité, identifier les points d’attention et formuler des recommandations pertinentes.
Vous pourrez également intervenir sur des missions à forte valeur ajoutée et contribuer à l’évolution de nos pratiques grâce aux outils digitaux et à l’IA.
Vous disposez d’une expérience confirmée en audit, idéalement acquise en cabinet, et maîtrisez les principaux cycles d’audit ainsi que l’analyse des états financiers.
Au-delà de votre technicité, nous recherchons une personnalité capable de prendre de la hauteur et de comprendre les enjeux de nos clients.
Une appétence pour le conseil, l’accompagnement des dirigeants et les nouvelles technologies sera particulièrement appréciée.
Rémunération 45 à 50K€ selon profil et expérience
Un 1er entretien en visio avec notre chargée recrutement,
Rencontre avec un manager et un associé,
Réponse rapide à l’issu du processus.
Il consiste à les comprendre, les analyser et les transformer en décisions utiles pour les dirigeants.