Assistant Technico-Commercial H/F

Harmonie Mutuelle; Paris; Híbrido; EUR 28 000 - 36 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Télétravail jusqu’à 3 jours/semaine

RTT 22,5 jours/an

Carte déjeuner 9,50 €

Forfait mobilité durable

Contrat collectif santé et prévoyance

Plan d’épargne entreprise et retraite

Resumo da oferta

Harmonie Mutuelle recrute un Assistant(e) Technico-Commercial pour soutenir les chargés d'affaires sur le réseau entreprises (20 à 999 salariés) en Île-de-France. Vous assurez un support commercial et administratif et facilitez la mise en place des nouveaux contrats et avenants.

Vous rejoignez une équipe de 5 personnes et travaillez au sein d'un environnement dynamique, avec un télétravail jusqu'à 3 jours par semaine et des avantages variés.

Qualificações

• Bac +2 dans le domaine commercial.
• 2 années d'expérience minimum sur un poste similaire.
• Aisance relationnelle et sens du relationnel client.
• Forte appétence commerciale et esprit d'équipe.
• Rigueur et organisation dans le suivi des dossiers.

Responsabilidades

• Prendre des rendez-vous pour les commerciaux auprès des prospects, clients ou intermédiaires.
• Collaborer au montage et au suivi des dossiers : recherche d'informations, création de supports, relances, constitution des dossiers de préparation des rendez-vous.
• Rédiger et suivre les demandes d'études et vérification des tarifications selon le périmètre.
• Préparer les propositions commerciales et contribuer au Plan d'Actions Commerciales.
• Travailler en synergie avec les autres services pour transmettre les informations et opportunités.

Conhecimentos

Aisance relationnelle

Esprit d'équipe

Rigueur

Capacité d'adaptation

Forte appétence commerciale

Formação académica

Bac +2 dans le domaine commercial

Descrição da oferta de emprego

Le poste :

En tant qu'Assistant(e) Technico-Commercial, vous jouez un rôle essentiel et êtes un soutien direct auprès des chargés d'affaires sur notre réseau entreprises (20 à 999 salariés) fin de développer et conquérir de nouvelles parts de marché. Vous assurez un support commercial et administratif aux équipes développement permettant un suivi des activités auprès des clients, prospects ou intermédiaires. Vous facilitez et garantissez une mise en place des nouveaux contrats et avenants conformes à nos engagements. Vous rejoignez une équipe de 5 personnes.

Vos missions principales :

• Prendre des rendez-vous pour les commerciaux auprès des prospects, clients ou intermédiaires.
• Collaborer au montage et au suivi des dossiers : recherche d'informations, création de supports, relances, constitution des dossiers de préparation des rendez-vous.
• Selon le périmètre, rédiger et suivre les demandes d'études, vérifier ou faire vérifier la tarification et préparer la proposition commerciale.
• Contribuer à la mise en œuvre et réaliser des actions du Plan d'Actions Commerciales (ciblage, préparation des fichiers, vente distance...).
• Contribuer à la synergie avec les autres services et marchés/réseaux pour la transmission des informations ou opportunités commerciales les concernant.

Expérience souhaitée :

• Bac +2 dans le domaine commercial
• 2 années d'expérience minimum sur un poste similaire

Qualités personnelles :

• Aisance relationnelle
• Forte appétence commerciale
• Capacité d'adaptation
• Esprit d'équipe
• Rigueur

Usages digitaux :

• Votre curiosité et votre capacité d'adaptation vous permettent de vous approprier facilement les outils digitaux et les nouveaux usages liés à votre poste.
• Vous savez identifier des actions simples d’amélioration ou de simplification de vos missions grâce aux outils digitaux.
• Vous faites preuve de discernement dans l’utilisation des outils d’IA, en questionnant la pertinence de leur usage et la fiabilité des réponses.
• Vos serez formé.e aux outils et aux processus internes d'Harmonie Mutuelle.

Nos avantages :

• Accord d’intéressement
• Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (à partir de 6 mois d'ancienneté et selon critères d'éligibilité)
• 22,5 jours de RTT par an
• Carte déjeuner à 9,50 € (60 % pris en charge par l’employeur) et avantages CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances…)
• Forfait mobilité durable : jusqu’à 300 € par an (cumulable avec le remboursement de l’abonnement aux transports en commun, dans la limite de 500 euros au total)
• Contrat collectif santé et prévoyance
• Plan d’épargne entreprise, plan d’épargne retraite et compte épargne temps
• Formation : un parcours complet avec une plateforme d’apprentissage en ligne
• 2 jours d'engagement solidaire par an au profit d’associations

Le processus de recrutement :

• Evaluation de votre CV par le recruteur
• Entretien téléphonique avec le recruteur
• Entretien RH en visio ou en présentiel avec le recruteur
• Entretien en présentiel ou visio avec votre futur(e) manager

Compétences :

esprit d'équipe