Assistant RH H/F

Amelis; Angers; On-site; EUR 19,000 - 23,000; Full time

Job summary

AMELIS, acteur du maintien à domicile, recherche un assistant RH auprès de nos intervenants Amelis (auxiliaire de vie).

Rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines, vous assurerez l’administration du personnel et l’accompagnement du management tout en veillant au respect des obligations légales et des process RH en vigueur.

Qualifications

• De formation supérieure Bac +3 en ressources humaines ou en droit social
• Expérience de minimum 2 ans dans la gestion opérationnelle des ressources humaines.
• Facilité à communiquer tant à l’écrit qu’à l’oral avec différents interlocuteurs
• Organisé, Rigoureux et autonome.

Responsibilities

• Gestion administrative du personnel (contrats, départs, etc.).
• Contrôler l'application des obligations légales et réglementaires.
• Conseiller les managers sur le droit social et les processus RH.

Skills

Communication

Organisé

Rigoureux

Autonome

Education

Bac+3 en ressources humaines ou droit social

Job description

• Rémunération: jusqu'à EUR 1867 - tous les mois

Description de l'entreprise

EPIKTET est un groupe spécialisé dans le service à la personne et détenant plusieurs marques leaders sur leur secteur. S’appuyant sur des outils technologiques avancés la société est en très forte croissance et contribue à l’emploi et à l’éducation.

Parmi ses activités,AMELIS, spécialisé dans le maintien à domicile.

KINOUGARDEleader de la garde d’enfants à domicile en français et en Anglais.

COMPLETUDE, est le n°2 spécialiste du soutien scolaire (cours particuliers à domicile, stages en petits groupes et cours en ligne).

Dans le cadre de son développement et d’une stratégie de croissance externe, le groupe structure son Service Ressources Humaines et recherche un (e) Assistant (e) RH auprès de nos intervenants Amelis (auxiliaire de vie)

Description du poste

Rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines, ce poste permettra de l’assister sur l’ensemble du périmètre de la fonction ressources humaines :

Administration du Personnel

• Assurer la gestion administrative du personnel (établissement des contrats de travail, départ d’un collaborateur…);
• Contrôler l'application des obligations légales et réglementaires

Accompagnement du Management

• Conseiller les managers sur les questions de droit social et sur les processus RH en vigueur dans l'entreprise

Cette description reprend les principales missions. Elle n’est pas limitative.

• De formation supérieure Bac +3 en ressources humaines ou en droit social
• Expérience de minimum 2 ans dans la gestion opérationnelle des ressources humaines.
• Facilité à communiquer tant à l’écrit qu’à l’oral avec différents interlocuteurs
• Organisé, Rigoureux et autonome.

Informations complémentaires

Rémunération à 1867€ brut mensuel.