Assistant RH en Alternance — Recrutement et Onboarding

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Bollène

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Job summary

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires.

En tant qu'assistant RH, vous serez chargé du recrutement et de l'intégration du personnel, de l'administration du personnel et du suivi du plan de développement des compétences, avec un accent sur l'accompagnement des collaborateurs et le bon fonctionnement RH au quotidien.

Qualifications

  • Titulaire d'un Bac et souhaitant évoluer dans le secteur RH.
  • Intérêt pour l'humain et discrétion essentiels pour accompagner nos collaborateurs.
  • Autonomie, organisation et rigueur requises.
  • Bonnes qualités relationnelles et écoute active.
  • Maîtrise des outils informatiques et bonne expression écrite/orale.

Responsibilities

  • Mise en ligne des annonces et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…)
  • Sourcing et présélection des candidats
  • Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil)
  • Rédaction contrat de travail et déclarations d’embauche, veille juridique et sociale
  • Gestion de l'administration du personnel
  • Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur (contrat, SIRH)
  • Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences
  • Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans)
  • Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation)
  • Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord)
  • Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations)
  • Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux

Skills

Intérêt pour l'humain
Discrétion
Autonomie
Organisation
Rigueur
Écoute active

Education

Bac

Tools

SIRH
Outils bureautiques
Tableaux de bord

Job description

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires.

En tant qu'assistant RH, vous serez chargé du recrutement et de l'intégration du personnel, de l'administration du personnel et du suivi du plan de développement des compétences, avec un accent sur l'accompagnement des collaborateurs et le bon fonctionnement RH au quotidien.

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