Assistant Ressources Humaines - H/F

Groupe E.Leclerc; France; Sur place; EUR 20 000 - 27 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13ème mois en décembre

Intéressement et participation

Prime d'assiduité de 150 EUR brut tous les 3 mois

Résumé du poste

Une entreprise de distribution en France recherche un(e) Assistant(e) RH pour gérer l'administration du personnel, le suivi des paies, et diverses tâches RH. Le poste requiert un diplôme Bac+2/3 en gestion ou RH et une expérience pertinente. Les candidats doivent faire preuve de rigueur, d'autonomie et avoir une bonne maîtrise des outils informatiques. Ce poste offre des avantages tels qu'un 13ème mois et une prime d'assiduité.

Qualifications

• Une première expérience sur un poste d'Assistant(e) RH/paie est souhaitée.
• Excellente maîtrise des outils informatiques.
• Expérience en paie fortement souhaitée.

Responsabilités

• Administration du personnel et établissement des contrats de travail.
• Suivi des périodes d'essai et gestion de l'absentéisme.
• Gestion et suivi des visites médicales.
• Affiliation et radiation des mutuelles/prévoyances.
• Gestion des visites médicales et accidents du travail.

Connaissances

Rigueur

Sens de l'organisation

Autonomie

Discrétion

Compétences en paie

Formation

Diplôme Assistant de Gestion ou RH Bac+2/3

Outils

Silaé

Description du poste

Directement rattaché(e) à la Responsable RH, vous serez en partie garant(e) de la réalisation de diverses tâches RH.

Responsabilités

• Administration du personnel : Etablissement des contrats de travail / avenants
• Suivi des périodes d'essai, rupture de contrats
• Suivi de l'absentéisme (AT, Maladie, Congé maternité...)
• Affiliation et radiation des mutuelles/prévoyances
• Traitement des accidents de travail
• Gestion et suivi des visites médicales
• Intégration (badge, EPI, attribution vestiaire...)
• Paie : Participation à la préparation et à la gestion de la paie
• Préparation des relevés d'heures
• Etablissement et suivi des soldes de tout compte
• Diffusion des annonces sur Indeed et CRM Interne
• Inscription en e-learning des salariés
• Suivi des formations (retraits rappel, hygiène ...)
• Logiciel utilisé : Silaé

Samedi matin uniquement travaillé, 1 jour de repos en semaine ou deux demis-journées.

Profil et qualifications

Titulaire d'un diplôme Assistant de Gestion ou RH Bac+2/3, une première expérience sur un poste d'Assistant(e) RH/paie, de préférence dans le secteur du commerce ou de l'industrie est souhaitée.

Vous disposez d'une excellente maîtrise des outils informatiques et une expérience en paie est fortement souhaitée.

Votre rigueur alliée à votre sens de l'organisation, votre autonomie, votre discrétion et votre appétence pour les chiffres ainsi que votre excellent relationnel seront autant de facteurs de succès à ce poste.

Rémunération et avantages

• Salaire selon profil
• 13ème mois en décembre
• Intéressement et participation en début d'année
• Prime d'assiduité de 150 EUR brut tous les 3 mois

Mieux nous connaître

Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'euros (hors carburant) en 2020 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6%.

Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.