Assistant property management (h/f)

TERCIO RH; Lyon; Sur place; EUR 36 000 - 38 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

CDI

Résumé du poste

TERCIO et son bureau de Lyon recrutent un Assistant de copropriété Property Management (h/f) pour intégrer une structure lyonnaise spécialisée dans la gestion d'actifs immobiliers tertiaires.

Profil recherché: BTS Professions immobilières ou équivalent et 5 ans d'expérience en syndic de copropriété, avec autonomie et excellent relationnel. Le poste est à pourvoir en CDI à Lyon, avec salaire annuel brut entre 36k et 38k selon profil et expérience.

Qualifications

• BTS Professions immobilières ou équivalent obligatoirement requis.
• 5 années d'expérience minimum en syndic de copropriété souhaitées.
• Bonne connaissance des obligations réglementaires en immobilier serait un plus.

Responsabilités

• Accueil téléphonique des copropriétaires et intervenants.
• Traitement des interventions de 1er niveau et suivi des demandes.
• Gestion des bons de commande et des factures associées.

Connaissances

Autonomie

Relationnel

Rigueur

Formation

BTS Professions immobilières

Outils

Outils bureautiques

Description du poste

TERCIO et son bureau de Lyon recrutent pour un de leurs clients, une structure Lyonnaise spécialisée dans la gestion d'actifs immobiliers tertiaires, un Assistant de copropriété Property Management (h/f)

Votre profil :

• De formation supérieure type BTS Professions immobilières ou équivalent, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum acquise notamment en syndic de copropriété
• Bonne maîtrise des outils bureautiques
• De nature rigoureuse, vous faites preuve d'autonomie et disposez d'un excellent relationnel
• Une bonne connaissance des obligations réglementaires en immobilier serait un réel atout

Votre mission :

• Accueil téléphonique
• Traitement des interventions de 1er niveau
• Traitement des bons de commande et factures
• Organiser et mettre à jour des documents d’aide à l’exploitation et à la gestion documentaire
• Rédiger et envoyer les convocations d'assemblées générales, conseils syndicaux et comptes rendus de réunions
• Suivre les obligations locataires (contrôles réglementaires/attestations assurance/déclarations effectif)
• Planifier, organiser et suivre les contrôles réglementaires avec les gestionnaires

Bon à savoir :

• CDI (gestion d'un préavis possible)
• Salaire proposé : 36/38K€ annuel brut selon profil et expérience