Assistant.e RH & communication H/F

POSITRONIC INDUSTRIES; Auch; Sur place; EUR 23 436 - 32 364; Plein temps

Résumé du poste

Positronic Industries SAS recherche un Assistant RH & communication pour participer à la gestion administrative du personnel et contribuer au développement des RH. Vous assurerez le suivi administratif, le reporting et le support opérationnel auprès des salariés, tout en participant à la stratégie de communication interne et externe (marque employeur, intranet, newsletters, posts réseaux sociaux).

Le poste implique le recrutement, la diffusion d'offres et la collaboration avec les

Qualifications

• Gestion et suivi administratif du personnel dans le cadre légal et règlementaire.
• Contribuer au développement de la marque employeur et à la communication interne.
• Rédaction et diffusion d'offres, tri des candidatures et pré-sélection.

Responsabilités

• Gère les temps et les absences, et assure le paramétrage des horaires.
• Crée et suit les dossiers salariés et assure le reporting RH.
• Fournit un support opérationnel et conseils aux salariés.
• Participe à la communication interne et externe et alimente l'intranet.
• Contribue à des projets RH et à l'organisation d'événements d'équipe.

Connaissances

Gestion administrative du personnel

Conseil et accompagnement salarié

Communication interne et externe

Outils

GTA

KonecTeam

Intranet

Description du poste

L’assistant RH & communication participe la gestion administrative du personnel, au développement des RH et peut intervenir sur divers projets RH en lien avec la stratégie sociale de Positronic Industries SAS.

Assurer la gestion et le suivi administratif du personneldans le respect des exigences légales et règlementaires:

• Gérer les temps (anomalies quotidiennes, absences récupération, télétravail, heures supplémentaires, paramétrage d’horaires et cycles…) sur la GTA;
• Créer et suivre les dossiers salariés ;
• Garantir un support opérationnel envers les salariés (conseil, accompagnement, …) pour maintenir un climat social positif.

Intervenir sur la stratégie de communication interne et externe :

• Développer la marque employeur: rédaction et diffusion d’articles en interne (mails, newsletters…) et en externe (posts réseaux sociaux, vidéos…);
• Alimenter l’intranet de l’entreprise et accompagner les salariés sur les fonctionnalités de KonecTeam ;
• Concevoir des supports et visuels de communication;
• Participer à divers projets relatifs à la communication, en collaboration avec le Groupe Positronic.

Participer au recrutement des salariés (rédaction et diffusion d’offres, tri de candidatures, entretiens de sélection, présence sur des salons ou forum recrutement…).

Participer à la création et au suivi d’indicateurs RH(weekly report, suivi des retours sur le droit à l’image …)

Intervenir en support de l’équipe RH sur divers sujets (Enquête satisfaction du personnel, DuoDays, semaine de l’industrie, classe en entreprise…).

Contribuer à l’organisation d’évènements de convivialité (pique-nique, remise pins, Team building…).