Assistant.e Commercial.e & Recrutement (H/F)

SUPPLAY SIEGE; Strasbourg; On-site; EUR 24,000 - 32,000; Full time

Job summary

SUPPLAY SIEGE recherche un(e) chargé(e) de recrutement au sein de son agence spécialisée dans les activités BTP, afin de participer activement au recrutement, à la gestion administrative des intérimaires et au suivi de la relation client.

Vous serez amené(e) à sourcer, conduire des entretiens, rédiger les contrats et assurer le suivi administratif et des heures. Vous interviendrez aussi sur les besoins des entreprises clientes et l’accueil des candidats et clients.

Qualifications

• Organisation et rigueur dans le suivi des dossiers.
• Aptitude à la relation client et au travail en équipe.
• Utilisation des outils informatiques et bureautiques indispensables.

Responsibilities

• Recruter les candidats : sourcing, entretiens, évaluation et suivi des missions.
• Rédiger les contrats, assurer la gestion administrative des dossiers et le suivi des heures.
• Recueillir les besoins des entreprises clientes et proposer les profils adaptés.
• Assurer l'accueil physique et téléphonique des candidats, intérimaires et clients.
• Contribuer au développement et à la fidélisation du portefeuille clients, en appui de l'équipe commerciale.
• Veiller à la qualité de service et au respect des procédures.

Skills

Organisation

Relation client

Rigueur

Esprit d'équipe

Maîtrise informatique

Polyvalence

Tools

Bureautique (Office)

Job description

Au sein de notre agence spécialisée dans les activités BTP, vous participez activement au recrutement, à la gestion administrative des intérimaires et au suivi de la relation client.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

• Recruter les candidats : sourcing, entretiens, évaluation et suivi des missions
• Rédiger les contrats, assurer la gestion administrative des dossiers et le suivi des heures
• Recueillir les besoins des entreprises clientes et proposer les profils adaptés
• Assurer l'accueil physique et téléphonique des candidats, intérimaires et clients
• Contribuer au développement et à la fidélisation du portefeuille clients, en appui de l'équipe commerciale
• Veiller à la qualité de service et au respect des procédures.

Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et appréciez les environnements dynamiques où les priorités évoluent rapidement.

Vous justifiez idéalement d'une première expérience en recrutement, relation client ou assistanat commercial. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez travailler en équipe, avez le sens du service et faites preuve de rigueur dans le suivi de vos dossiers. La maîtrise des outils informatiques est indispensable ; la connaissance du travail temporaire constitue un véritable atout.