Architecte de Solutions (F-H) - BIOVIA

TieTalent; Vélizy-Villacoublay; Sur place; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Environnement multiculturel

Salles de sport et de musique

Plan de formation

Mobilités internes

Résumé du poste

Une entreprise d'innovation technologique à Vélizy-Villacoublay recherche un Architecte de Solutions. Vous devrez comprendre les besoins des clients et deviser des solutions adaptées. Vous aurez au moins 10 ans d'expérience en vente ou avant-vente d’outils informatiques, et vous devez maîtriser des technologies comme .NET, Python et JavaScript. Un cadre de travail convivial et des opportunités de développement de carrière sont offerts.

Qualifications

• Au moins 10 ans d'expérience en vente ou avant-vente d’outils et des solutions informatiques.
• Expérience dans la création d'une architecture de solution.
• Compréhension des défis liés à la gestion et à la transformation des données.

Responsabilités

• Travailler avec les équipes BIOVIA pour définir des solutions techniques.
• Implémenter et déployer des solutions chez les clients.
• Assurer la conformité des projets avec les architectures prédéfinies.

Connaissances

Communication

Intégration de systèmes

Technologies .NET

Python

JavaScript

HTML et CSS

Gestion de données

Services web

Outils

REST

AJAX

JSON

Oracle

MySQL

SQL Server

Description du poste

3 weeks ago Be among the first 25 applicants

En tant qu’Architecte de Solutions (Solution Architecte), vous vous appuierez sur votre expérience technique et scientifique pour comprendre les besoins de nos clients dans de nombreux secteurs (Sciences de la Vie, Chimie, Bien de Consommation, Matériaux, Transport…) et définir des solutions basées sur les offres du portefeuille BIOVIA.

Poste en CDI basé à Vélizy-Villacoublay (78)

Responsabilités

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes de Dassault Systèmes BIOVIA Professional Services, Ventes, Avant-Ventes et R&D BIOVIA afin de comprendre les besoins des clients et de définir, dimensionner, estimer et proposer des solutions techniques aux clients.
• Travailler avec une équipe de consultants et de chefs de projet BIOVIA Professional Services pour l\'implémentation et le déploiement des solutions BIOVIA chez nos clients.
• S\'assurer que l\'architecture de nos solutions s\'aligne sur les feuilles de route de BIOVIA et sur la stratégie plus large de Dassault Systèmes et que nos solutions adhèrent aux principes de l\'architecture d\'entreprise.
• Comprendre et affiner les problèmes critiques des clients et être capable de définir et d\'implémenter des solutions et de maximiser la valeur des offres BIOVIA en cartographiant l\'architecture AS-IS et en définissant l\'architecture TO-BE.
• Engager des discussions stratégiques avec les différentes parties prenantes du client telles que les architectes d\'entreprise, les représentants commerciaux, les utilisateurs finaux.
• Définir l\'orientation de l\'équipe de projet pour s\'assurer que la solution configurée est conforme aux exigences fonctionnelles et non fonctionnelles, aux processus et aux attentes du client.
• Veiller à ce que les projets soient couronnés de succès dans le cadre de l\'architecture prédéfinie et de la portée de la mise en œuvre, et aider l\'équipe de projet à respecter les délais, le budget et la qualité.
• S\'approprier la solution et être responsable au sein de l\'équipe de mise en œuvre.
• Acquérir une connaissance approfondie des autres implémentations de solutions BIOVIA Professional Services dans le monde, les comparer et les confronter afin de définir de nouvelles meilleures pratiques ou de compléter celles qui existent déjà.

Vos Qualifications

• Au moins 10 ans d\'expérience en vente ou avant-vente d’outils et des solutions informatiques pour la chimie, la biologie et les laboratoires (tels que par exemple ELN, LIMS, Registration, SDMS, CDS, Inventory, etc) utilisés dans un cadre commercial.
• Vos qualités de communication vous permettent d’avoir un très bon relationnel Client et une aisance dans la réalisation de présentations et de démonstrations formelles de l\'architecture, des techniques et des logiciels à l\'intention d\'un public scientifique et technique.
• Expérience de la création d\'une architecture de solution et de l\'intégration de systèmes.
• Expérience des technologies de programmation : .NET, Python, JavaScript, HTML et CSS, ainsi que des normes et formats tels que AJAX et JSON ou des frameworks tels que JQuery, NodeJS ou Angular.
• Expérience des technologies d\'intégration d\'applications telles que les services web, les applications web, les architectures orientées services, XML, JAVA, JMS, C/C++ ou C#, les serveurs web et de base de données, REST et les solutions de canalisation des données.
• Expérience de l\'utilisation de services web ou d\'API pour lire et écrire des données et traiter des réponses provenant de systèmes tiers intégrés de manière robuste et tolérante aux pannes.
• Expérience de travail avec des bases de données, qu\'il s\'agisse de bases de données relationnelles telles qu\'Oracle, SQL Server ou MySQL ou de bases de données noSQL.
• Expérience des implémentations Cloud
• Compréhension des défis liés à la gestion et à la transformation des données.

Nous rejoindre c’est aussi

Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans.

Principaux Avantages Et Bénéfices

• Environnement multiculturel
• Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…)
• Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion
• Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc.

Merci de bien vouloir transmettre votre CV en anglais.

Inclusion statement

As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.