N’envoyez pas un CV générique — générez un CV et une lettre de motivation adaptés à ce poste précis.
Dassault Systèmes Industry Services (1000 personnes dans le monde dont 500 personnes en EMEA) intervient directement chez les clients de Dassault Systèmes ou en partenariat avec les Systèmes Intégrateurs (C&SI) pour mettre en œuvre les solutions Dassault Systèmes et tout particulièrement la plate-forme 3DEXPERIENCE.
Les experts de notre organisation sont spécialisés dans le déploiement des solutions Dassault Systèmes et s’appuient sur un riche portefeuille de services qui apportent une valeur ajoutée unique dans des environnements très novateurs.
C’est au sein de notre département « Architecture & Infrastructure » que nous recherchons un Architecte Technique souhaitant étendre son expertise à la 3DEXPERIENCE.
Assurer la mise en place des solutions Dassault Systèmes que ce soit "On Premise" en définissant les infrastructures nécessaires ou en supportant l’intégration avec les SI des clients de la solution "3DS Cloud".
Sécuriser le déploiement des projets sur les aspects techniques en assurant la meilleure intégration possible dans le système d’informations de nos clients.
Auditer et diagnostiquer les problèmes rencontrés par les clients afin d'apporter des recommandations adaptées.
Doté d’un bon leadership, vous êtes force de proposition et avez le goût des challenges. Vous êtes reconnu pour votre excellent relationnel, votre sens de l’écoute et vos qualités en termes de communication. Rigoureux et autonome, vous disposez d’une forte capacité à organiser et structurer les activités.
Des déplacements de courte durée chez nos clients sont à prévoir occasionnellement.
Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans.
As a game‑changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.