Apprenti(e) en ressources humaines

CFA IESA Strasbourg - Institut d'Enseignement Supérieur par Alternance; Strasbourg; Sur place; EUR 10 000 - 12 000; Plein temps

Résumé du poste

Le CFA IESA Strasbourg – Institut d'Enseignement Supérieur par Alternance recherche un(e) apprenti(e) en ressources humaines pour soutenir le service RH. Vous participerez au développement des collaborateurs via des actions de formation et assurerez la coordination avec les organismes de formation et les formateurs.

Vous prendrez en charge les dossiers de formation (inscriptions, logistique, réservations), suivrez les affectations via le système dédié et contribuerez à l’amélioration des

Qualifications

• Préparation d’un Master 1 ou 2 en ressources humaines.
• Excellente maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit, et bon niveau d’anglais.
• Bonne aisance avec les outils informatiques.
• Curiosité, rigueur, dynamisme, sens de l’organisation et bon relationnel.
• Autonomie et capacité d’organisation démontrées lors d’une première expérience réussie.

Responsabilités

• Participer à la qualification et au développement des collaborateurs via le déploiement d’actions de formation.
• Assurer la coordination avec les organismes de formation, les formateurs et les collaborateurs.
• Gérer les dossiers de formation : inscriptions, organisation logistique et réservation des salles.
• Suivre et gérer les affectations de formation via un système de gestion dédié.
• Mettre à jour les tableaux de suivi du service.
• Prendre en charge certaines tâches administratives.
• Contribuer aux projets RH pilotés par le service.

Connaissances

Français courant

Anglais bon niveau

Autonomie

Organisation

Relationnel

Maîtrise des outils informatiques

Formation

Master 1/2 en ressources humaines

Outils

Suite Office

Description du poste

Le CFA IESA de Strasbourg est spécialisé dans la formation par alternance depuis 1986, mettant l'accent sur le secteur tertiaire dans le Bas-Rhin. Nos formations vont du CAP aux titres RNCP de niveau 7 (Mastère Bac+5).

Une grande entreprise industrielle située à Sélestat recherche un(e) apprenti(e) en ressources humaines.

Au sein du service des ressources humaines en lien avec les pôles recrutement et formation, vous aurez pour mission de :

• Participer à la qualification et au développement des collaborateurs via le déploiement d’actions de formation
• Assurer la coordination avec les organismes de formation, les formateurs et les collaborateurs afin de concrétiser les besoins du plan de développement des compétences
• Gérer les dossiers de formation : inscriptions, organisation logistique et réservation des salles
• Suivre et gérer les affectations de formation via un système de gestion dédié
• Mettre à jour les tableaux de suivi du service
• Prendre en charge certaines tâches administratives
• Contribuer aux projets RH pilotés par le service

Profil recherché :

• Préparation d’un Master 1 ou 2 en ressources humaines
• Excellente maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit, et bon niveau d’anglais
• Bonne aisance avec les outils informatiques
• Curiosité, rigueur, dynamisme, sens de l’organisation et bon relationnel
• Autonomie et capacité d’organisation démontrées lors d’une première expérience réussie

Aucun frais n'est à prévoir pour le candidat

Prise de poste : 09/2026

Date limite de l'offre : 31/10/2026

Référence interne : Poste-2075