Animateur périscolaire (temps méridien) (H/F)

Meylan; Friauville; Hybrid; EUR 15,000 - 21,000; Part time

Job summary

MAIRIE DE MEYLAN recherche un Animateur périscolaire pour assurer l’accueil des enfants de 3 à 10 ans durant le temps méridien, dans le cadre du service Education, Culture & Sport. Vous contribuerez à la sécurité et à la qualité des activités, en lien avec le projet pédagogique et l UNICEF.

Poste permanent/temps partiel, 9h20 hebdomadaire, rémunération statutaire + régime indemnitaire et prime annuelle. Poste basé à Meylan (Isère).

Qualifications

• BAFA / CAP Petite Enfance fortement apprécié.
• Expérience sur un poste similaire souhaitée.
• Connaissance de la réglementation en accueil collectif de mineurs et des protocoles liés à la sécurité des enfants.
• Connaître les rythmes de l’enfant.
• Maîtriser des techniques d’animations et de gestion d’un groupe d’enfants.
• Qualités requises : autonomie, respect, tolérance, polyvalence, dynamisme et créativité, esprit d’équipe, coopération et solidarité.

Responsibilities

• Accueillir les enfants dans le cadre périscolaire et assurer leur sécurité.
• Préparer et mettre en œuvre les projets et animations dans le cadre du PEDT.
• Encadrer un groupe d’enfants durant les temps périscolaires.
• Accompagner les enfants pendant le repas et veiller à l’éducation nutritionnelle.
• Garantir la continuité éducative et l’inclusion des enfants.
• Assurer la qualité de l’accueil et la sécurité des enfants.

Skills

Autonomie

Respect

Tolérance

Polyvalence

Dynamisme

Créativité

Esprit d’équipe

Coopération et solidarité

Education

BAFA / CAP Petite Enfance

Job description

Animateur périscolaire (temps méridien) 21.5% (h/f)

Avec ses 17 728 habitants, la ville de Meylan est la 5e commune de la métropole grenobloise.

La ville de Meylan est forte de 550 agents qui œuvrent chaque jour pour offrir aux Meylanais(es) l'accès aux 87 équipements communaux ainsi qu'à deux bâtiments d'exception : le Clos des Capucins et le Domaine de Rochasson.

Grâce à ses équipements et ses services municipaux, la ville de Meylan veille à offrir à ses usagers un service public en lien avec ses besoins et ses valeurs.

4, avenue du vercors, Meylan (Isère (38))

Poste à pourvoir le

Dès que possible

Type d'emploi

Emploi permanent - vacance d'emploi

Motif de vacance du poste

Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Education, animation et jeunesse >Accompagnement éducatif

Grade(s) recherché(s)

Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires( Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps non complet,9h20 hebdomadaire

Rémunération statutaire + régime indemnitaire 155€ ou 165€ brut en fonction qualifications + prime annuelle

La ville de Meylan, commune de l’agglomération grenobloise est avec ses 17 728 habitants, la 5ème commune de la Métropole et compte 550 agents travaillant dans des services diversifiés. La Direction Education Culture & Sport regroupent les services opérationnels Petite Enfance, Actions éducatives, Restauration, Enfance Jeunesse, et le service Administratif et budgétaire, le service des Sports, le service d'enseignement artistique & musique ainsi que le service action culturelle, bibliothèque et archives.

Au sein de cette direction, le secteur éducation pilote et coordonne l’ensemble des actions en direction des enfants et des jeunes de 0 à 25 ans. Il impulse et concrétise les orientations du Projet éducatif de territoire et du plan d’action « Ville amie des enfants » engagé avec l’UNICEF. Tourné vers les familles, il promeut le développement d’accueils éducatifs de qualité favorisant le vivre ensemble et garantissant l’inclusion de tous.

Rattaché-e au Responsable d’Accueils Périscolaires, vous aurez en charge l’animation des temps périscolaires de votre site de rattachement. Vous garantirez la qualité de l’accueil des enfants (3 à 10 ans) fréquentant les temps périscolaires (pause méridienne 11h20 à 13h20 + temps de préparation lundi matin) ainsi que leur sécurité, et vous contribuerez à l’élaboration du programme d’animation dans le cadre du projet pédagogique engagé avec l’UNICEF.

Missions principales

• Accueillir les enfants dans le respect du protocole sanitaire et du cadre réglementaire, afin de garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants
• Préparer et mettre en œuvre les projets et animations dans le cadre du projet pédagogique en lien avec le PEDT
• Encadrer un groupe d’enfants durant les temps périscolaires (mercredi compris)
• Accompagner les enfants sur le temps du repas (éducation nutritionnelle)
• Garantir la continuité éducative tout au long de la journée et la semaine
• Assurer la pleine inclusion de tous les enfants

Qualifications

• BAFA / CAP Petite Enfance fortement apprécié
• Expérience sur un poste similaire souhaitée
• Connaissance de la réglementation en accueil collectif de mineurs et des protocoles liés à la sécurité des enfants
• Connaître les rythmes de l’enfant
• Maîtriser des techniques d’animations et de gestion d’un groupe d’enfants
• Qualités requises : autonomie, respect, tolérance, polyvalence, dynamisme et créativité, esprit d’équipe, coopération et solidarité

Adresse de l'employeur

MAIRIE DE MEYLAN
4, avenue du vercors
38240 Meylan

[e-mail]

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.