Alternant RH — Recrutement, Formation et Reporting

Ecm Besancon; Pont-à-Mousson; Sur place; EUR 10 044 - 13 392; Plein temps

Résumé du poste

ECM Ecole de Commerce et Management recherche un alternant RH à Pont-à-Mousson. Vous participerez à la gestion des intérimaires, au recrutement et à l'intégration, et contribuerez au pilotage des indicateurs RH.

Vous mettrez à jour les fiches formation et les descriptions d'emploi, créerez des matrices de compétences et accompagnerez les journées d'intégration des nouveaux embauchés. Travail en équipe, polyvalence et discret vous définissent.

Qualifications

• Bonne capacité d'analyse et proposition
• Discrétion, autonomie, organisation, rigueur et disponibilité
• Bonne écoute et communication, esprit d'équipe
• Maîtrise du Pack Office et tableaux croisés Excel

Responsabilités

• Participer à la gestion de la population d'intérimaires
• Gérer le recrutement et l'intégration
• Piloter et réaliser des reportings
• Mettre à jour les fiches formation au poste de travail
• Mettre à jour les descriptions d'emploi
• Créer / mettre à jour des matrices de compétences
• Intégration des nouveaux embauchés et organisation des journées d'intégration
• Participer à la communication interne RH
• Suivre les tableaux de bord sociaux
• Autres missions liées à l'Administration du Personnel et paie selon besoin

Description du poste

ECM Ecole de Commerce et Management recherche un alternant RH à Pont-à-Mousson. Vous participerez à la gestion des intérimaires, au recrutement et à l'intégration, et contribuerez au pilotage des indicateurs RH.

Vous mettrez à jour les fiches formation et les descriptions d'emploi, créerez des matrices de compétences et accompagnerez les journées d'intégration des nouveaux embauchés. Travail en équipe, polyvalence et discret vous définissent.