Alternant(e) RH — Recrutement, Intégration & Projets

Alticome

Fougères

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Formation en alternance

Résumé du poste

ALTICOME propose une formation en alternance en Ressources Humaines à Rennes, combinant modules théoriques et immersion opérationnelle. Vous rejoignez l’équipe RH et contribuez à des missions variées du recrutement à l’intégration, du suivi des collaborateurs et des projets RH.

Titulaire d’un Bac+2 ou équivalence, vous developpez vos compétences en recrutement, administration du personnel et RSE, tout en évoluant dans un cadre dynamique, exigeant confidentialité et organisation.

Qualifications

  • Titulaire d’un Bac+2 ou équivalence et souhaitant poursuivre un Bachelor RH.
  • Rigueur et organisation dans le suivi des missions.
  • Discrétion et confidentialité des informations traitées.
  • A l’aise dans les échanges avec différents interlocuteurs.
  • Réactivité et capacité d’adaptation aux priorités du service.
  • Curiosité et intérêt pour les domaines RH.
  • Autonomie dans les missions confiées.
  • Première expérience en RH appréciée mais non indispensable.

Responsabilités

  • Participer au recrutement et à l’intégration des nouveaux talents.
  • Suivre les dossiers administratifs des collaborateurs et mettre à jour les informations RH.
  • Participer à des projets RH et RSE et améliorer les pratiques RH.
  • Contribuer à la circulation des informations au sein du service RH.
  • Apporter un soutien à l’équipe RH dans ses activités quotidiennes.

Connaissances

Rigoureuse
Organisée
Discrète
Bon relationnel
Réactive
Adaptable
Curieuse
Autonome
Confidentialité

Formation

Bac+2 ou équivalence
Bachelor Ressources Humaines en cours

Description du poste

ALTICOME propose une formation en alternance en Ressources Humaines à Rennes, combinant modules théoriques et immersion opérationnelle. Vous rejoignez l’équipe RH et contribuez à des missions variées du recrutement à l’intégration, du suivi des collaborateurs et des projets RH.

Titulaire d’un Bac+2 ou équivalence, vous developpez vos compétences en recrutement, administration du personnel et RSE, tout en évoluant dans un cadre dynamique, exigeant confidentialité et organisation.

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