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Une entreprise de conseil en innovation recherche un(e) consultant(e) data scientist junior pour rejoindre son équipe à Issy-les-Moulineaux. Le candidat devra maîtriser les techniques d'IA, notamment le machine learning et le deep learning, et avoir des compétences en Python. Ce rôle offre l'opportunité de travailler sur des projets innovants d'intelligence artificielle, avec des avantages tels que le télétravail et des formations continues.
NFAI (Next-Generation Future AI) est une initiative stratégique au sein de Capgemini Invent, l’entité de conseil, d’innovation digitale et de transformation du groupe Capgemini. Elle incarne l’ambition du groupe de réinventer l’avenir grâce à l’intelligence artificielle, en combinant expertise technologique, data science, design créatif et stratégie.
NFAI vise à accélérer la transformation des entreprises en exploitant le potentiel de l’IA de nouvelle génération. Cela inclut :
NFAI s’appuie sur les piliers fondamentaux de Capgemini Invent :
Au sein de Capgemini Invent, vous rejoignez une communauté de spécialistes de la data qui a pour mission d’accélérer la transformation de nos clients par la valorisation de la donnée et la mise en place de solutions innovantes utilisant notamment l’IA.
En qualité de consultant(e) data scientist junior, vous évoluez au sein de la fillière Data Science de Capgemini Invent. Vous êtes intégré(e) à une équipe projet au sein de laquelle vous intervenez chez nos clients sur des problématiques de data et AI (notamment la GenAI).
Vos champs d’intervention concernent :
En interne, vous :
Vous êtes à la recherche d\'un stage de fin d\'étude au sein d\'une Grande Ecole ou d’une Université avec une spécialisation en Statistique, Mathématiques Appliquées, Machine Learning, Computer Science.
Vous justifiez des compétences suivantes:
3 raisons de nous rejoindre :
Qualité de vie au travail: accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.
Apprentissage en continu: certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre people manager, parcours d’intégration sur 9 mois.
Avantages groupe & CSE: plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.