AIDE SOIGNANT (H/F)

MAISON DE RETRAITE DE ST JACQUES RIANS; Rians; Sur place; EUR 30 132 - 39 060; Plein temps

Résumé du poste

MAISON DE RETRAITE DE ST JACQUES RIANS recherche un aide-soignant pour un poste en CDD de 3 mois, à compter du 1er juillet 2026. Les horaires se déroulent sur 35 heures par semaine avec travail le week-end et jours fériés.

Le candidat devra observer l'état clinique des résidents, favoriser leur autonomie et les accompagner durant leurs repas. Ce poste est ouvert aux débutants, mais un diplôme d'Etat d'aide-soignant est exigé.

Le salaire brut mensuel est compris entre 2700 et 3500 euros, et aucune expérience préalable n'est requise.

Qualifications

• Débutant accepté avec la qualification d'aide-soignant.
• Aptitudes à travailler en équipe pluridisciplinaire.
• Capacité à gérer le stress et la sécurité des résidents.

Responsabilités

• Observer l'état clinique et alerter en cas d'urgence.
• Favoriser le maintien de l'autonomie des résidents.
• Accompagner le résident en fin de vie et son entourage.

Connaissances

Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas

Adapter sa pratique au contexte et aux risques professionnels

Créer une relation de confiance avec les patients

Diplôme d'Etat d'aide-soignant

Gérer les situations d'urgence

Maintenir le lien social de la personne

Formation

Bac ou équivalent - DEAS

Description du poste

• Observer l'état clinique, les changements, repérer les situations d'urgence et alerter l'IDE à bon escient
• Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité auprès de la personne
• Favoriser le maintien de l'autonomie de la personne
• Accompagner le résident en fin de vie et son entourage
• Prendre en charge les résidents atteints de la maladie d'Alzheimer et troubles apparentés
• Gérer les situations de stress et d'agitation des résidents en maintenant un climat calme et sécurisant
• Appliquer les techniques de nettoyage et de désinfection
• Connaître et mettre en œuvre les gestes et postures adéquats en utilisant les appareillages spécifiques si besoin, lors de la mobilisation des résidents pour maintenir confort et sécurité
• Savoir communiquer et transmettre avec discernement
• Savoir organiser son temps de travail
• Travailler en équipe pluridisciplinaire
• Poste en 10 heures sur une amplitude de 12 H00 : 1 semaine lundi mardi - samedi dimanche, 1 semaine mercredi jeudi et vendredi
• A pourvoir à compter du 1er juillet 2026 - Durée 3 mois

Type de contrat

CDD - 3 mois

Durée du travail

35 h/semaine

Horaires

Travail en journée. Travaille les week-ends et jours fériés.

Salaire

• Salaire brut mensuel : 2700 – 3500 euros (12 mois)

Déplacements

Jamais

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent - DEAS

Compétences

• Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins
• Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
• Créer une relation de confiance avec les patients
• Diplôme d'Etat d'aide-soignant
• Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement
• Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
• Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients
• Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire
• Identifier, mettre en œuvre les actions de prévention et évaluer les risques
• Maintenir, favoriser le lien social de la personne

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées